标题：市歌舞团演职员目标管理方法

市歌舞团演职员目标管理方法 　　为适应改革开放的总趋势，通过改革创新，充分调动演职员的积极性和创造性，使剧团跟上时代的步伐，走在其他文艺团体的前列，制定演职员目标管理方法。 　　一、定岗措施、方法： 　　1、剧团编制：团长一名，副团长二名(分业务副团长、内务副团长)。演员15名、后勤4名、共22名。团　……（快文网http://www.fanwy.cn省略273字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：市歌舞团演职员目标管理方法   市歌舞剧团年度工作总结   市歌舞剧团2008年工作计划 ……（未完，全文共1180字，当前只显示710字，请阅读下面提示信息。收藏市歌舞团演职员目标管理方法） 上一篇：2008年“厉行勤俭节约反对奢侈浪费”专题民主生活会情况的汇报 下一篇：县纪委、监察局创建廉洁家庭倡议书 相关栏目：职工 管理