标题：教练员考勤制度

为了使学校的管理工作更加规范化、制度化，进一步增强教练员的组织纪律观念，调动工作积极性，转变工作作风，提高工作效率，促进学校训练工作顺利进行，根据有关文件精神及学校的有关规定，特制定本制度。 　　一、基本原则 　　第一条：考勤结果分：迟到、早退、旷工、请假四种类型。 　　第二条：考勤由竞训处领导主管，并指定专人负责　……（快文网http://www.fanwy.cn省略277字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：教练员考勤制度   镇人大“一个载体、两项制度”工作开展情况汇报   县水利局深入推进四项制度加强政府自身建设工作方案   人大开展“一个载体 两项制度”工作汇报   财产保险营销服务部内控制度汇编   党务事务公开制度   乡农村低保与扶贫开发“两项制度有效衔接”试点工作实施方案   区统计局深入推行首席统计员制度工作总结   食品药品监督管理局关于深入推进四项制度加强政府自身建设工作实施方案   县商务局认真贯彻落实全面检查生猪定点屠宰企业落实质量管理制度情况检查工作总结   关于鼓励企业建立住房公积金制度的意见   市规划局二○一一年重大决策听证制度工作计划   卫生工作会议交流材料——创新支付制度 提高卫生效益   残联两项制度有效衔接工作汇报 ……（未完，全文共1197字，当前只显示721字，请阅读下面提示信息。收藏教练员考勤制度） 上一篇：卫生局机关委员会2011年工作要点 下一篇：学习“何平九论”有感 相关栏目：后勤 规章制度