| 标题：2011年纪念公务员法实施五周年座谈会上的讲话 |
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今年是公务员法实施五周年，认真回顾总结５年来公务员法实施的成效和经验，把公务员法实施工作不断推向深入，对于建设高素质公务员队伍，保证实现全面建设小康社会目标，加快推进社会主义现代化具有重要意义。 公务员法实施五年来进展顺利成效显著 公务员法是我国干部人事管理第一部具有总章程性质的法律，在干部人事制度发展史上具有里程碑意义。５年来，党中央、国务院高度重视公务员法的颁布和实施，各级党委、政府及其组织人事部门按照中央要求，精心组织实施，取得了显著成效。 第一，中国特色公务员法律法规体系基本形成，公务员管理法制化迈上新台阶。５年来，中组部、人力资源社会保障部以公务员法为核心，研究制定了２０多个配套法规。这些法规与公务员法和干部任用条例相配套，初步构成了中国特色公务员法律法规体系的基本框架。各地各部门大力开展公务员法学习宣传和教育培训，６００多万公务员参加?si盅担婪ü芾硪馐渡钊肴诵摹８骷豆裨敝鞴懿棵叛细癜凑毡曜己吞跫轿人忱赝瓿闪斯裨钡羌恰⒅拔窈图侗鹑范ā⒐ぷ侍赘摹⒉握展芾淼ノ患猩笈裙ぷ鳎裨苯⒐堋⒊龈骰方诮徊焦娣叮泄裨惫芾淼姆ㄖ苹跎狭诵绿ń住?br> 第二，公务员管理机制日益健全，激发了公务员队伍的生机活力。一是坚持和完善公务员录用“凡进必考”制度，为公民提供了平等竞争机会，各级机关录用了一大批高素质人才，有效防止了进人上的各种不正之风。５年来全国考试录用公务员６２ ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1026字，正式会员可完整阅读）…… 收藏2011年纪念公务员法实施五周年座谈会上的讲话） 上一篇：企业党建：只有解放人才才是企业生存发展的唯一出路 下一篇：政府绩效评估结果有效利用状况思考分析 相关栏目：其他重大节日纪念日专题 公务员 党务讲话 政务讲话 企业讲话 农业讲话 纪检讲话 人大讲话 政协讲话 组织讲话 安全讲话 城建讲话 金融讲话 宣传讲话 |