标题：工商局积极探索实践工商所绩效考评新办法

××市工商局坚持在完善考评机制、细化考评措施上创新路、求实效，积极构建考评内容标准齐全、考评手段综合多样、考评方式延伸联动的工商所绩效考核体系，推进工商所依法履责，促进工商所职能到位。 　　一、围绕激发活力，着力构建科学有效的考评机制 　　针对工商所实际，确定了“全员责任化、岗位指标化、任务具体化”的工作思路，在构建层级责任化、考评定时化、监督日常化的考评机制上狠下功夫。一是建立工商所三级责任制，增强履责意识。围绕解决“干什么”的问题，在对所长、副所长、内勤、巡查员、法制员岗位职责进行整合界定的基础上，推行工商所层级考评责任制。按照“突出重点，兼顾全面”的原则，形成共性目标和个性目标两　……（快文网http://www.fanwy.cn省略506字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：工商局积极探索实践工商所绩效 工商局关于加强商标品牌基地建设的实施方案 工商局贯彻落实省道路交通安全监管职责暂行规定的通知 工商局2009年开展保护知识产权专项整治工作的通知 工商局2010年房地产市场座谈会主持词 县工商局在市局督查工作动员会上的表态发言 县工商局党组书记、局长2009述职述廉报告 县工商局2009年党风廉政建设责任书 工商局基层单位绩效考核细则2 工商局2010年财务工作目标管理考评办法 工商局信息中心2010年度绩效考评标准 工商局2010年基层党组织工作目标考评细则下 工商局防范执法风险经验交流材料 县工商局建立诉调对接机制积极化解行政争议 ……（未完，全文共2186字，当前只显示1316字，请阅读下面提示信息。收藏工商局积极探索实践工商所绩效考评新办法） 上一篇：县工商局建立诉调对接机制积极化解行政争议 下一篇：工商局防范执法风险经验交流材料 相关栏目：工商 社会实践 计划规划 规章制度