标题:关于做好教育实践活动整改落实、建章立制环节工作的通知
关于做好教育实践活动整改落实、建章立制环节工作的通知

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  整改落实、建章立制环节是确保整个_群众路线教育实践活动取得实效的关键环节。根据XX《关于做好教育实践活动整改落实、建章立制环节工作的通知》精神,现就有关事宜通知如下。
  一、关于“回头看”工作
  10月10日,总队专门下发了《关于做好_群众路线教育实践活动有关工作的通知》,对教育实践活动“回头看”工作提出了具体要求。各单位要根据部局和总队的要求,对“回头看”工作重点围绕“学习教育、查摆问题、自我剖析、谈心交心、开展批评、边查边改”等6个方面进行一次对照检查,进一步查漏补缺,巩固“回头看”工作成果。
  二、关于整改落实工作
  总的原则是“聚焦四风,点面结合,对症下药,标本兼治”,具体抓好三件事:
  (一)整改“四风”方面的普遍性问题。各单位要紧紧围绕形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的普遍性问题,一风一风地查,一风一风地改。要把解决实际问题与解决思想问题结合起来,深挖形成“四风”问题的思想根源,解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。要把解决“四风”突出问题与提高群众工作能力结合起来,在密切警民关系和官兵关系上取得实效,做到整改不到位的不放过,群众和官兵不 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略910字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 工作方面相关制度规定;领导干部直接联系群众制度和畅通群众诉求反映渠道制度;领导干部和机关干部当兵、调研制度;党委科学民主决策机制以及改进作风建设的相关规定;以作风状况为重要内容的干部考核评价体系;党风廉政建设、纪检监察相关工作规定;加强训练作风和执法规范化建设方面的措施;会议、培训、表彰奖励、工作台账、专项活动以及督查工作等管理办法;因公出国(境)管理规定;公务接待管理规定;工程建设、经费预算和管理等方面的规定;对外有偿服务管理规定;领导干部经济责任审计规定;行政消耗性开支管理办法;部队住房、车辆以及其他装备经费管理规定;厉行节约、制止浪费制度;以及有关作风建设方面的其他规定。各单位要结合部局确定的重点范围,结合本单位的实际情况进一步明确制度建设的重点范围,确保制度建设的针对性和有效性。
      (三)注重务实管用原则。“立、改、废、并”后的各类规章制度,要立足实际、着眼长远,体现方向性、全局性、指导性和操作性,便于部队贯彻执行。要把建立健全工作制度、管理制度、考核制度和督促检查制度作为重要内容。要对自身的党内生活现状开展全面调查和评估,总结经验,梳理问题,坚持贯彻执行民主集中制,从制度上增强党内生活的政治性、原则性、战斗性。要注意把教育实践活动中的好经验好做法用制度形式固定下来、坚持下去。制度建设要务实管用、配套衔接,防止内容繁杂、空洞无物,确保建立的制度可执行、可监督、可检查、可问责。要强化制度执行,划出“红线”,标出“雷区”,架起“高压线”,切实维护制度的严肃性和权威性。
      四、工作要求
      (一)坚持求真务实。一要聚焦“四风”抓整改。对查摆出来的问题,要搞清楚哪些是班子的,哪些是个人的;哪些是思想层面的、哪些是工作层面的、哪些是制度层面的;哪些是当前能够解决的,哪些是需要长期努力解决的,要逐项列出问题清单,进一步明确整改方向,提出有针对性的整改措施。对前段边学边改、边查边改中初步解决的问题,要抓好巩固提高,防止反弹。对尚未完成的要纳入整改方案,加大力度,抓好整改。对新发现的问题要及时列入整改事项,跟进解决;二要坚持开门抓整改。制定整改方案、出台有关制度要请群众和官兵参与,特别是对涉及群众和官兵切身利益的问题要充分听取群众、官兵意见或经过群众和官兵讨论。整改的内容、目标、时限、责任和进展情况,要通过一定方式向群众、官兵公开,改什么、怎么改,都要让群众和官兵看清楚、给干部以压力。要通过民主评议、民意调查等方式让群众和官兵评判,决不能用自我感觉代替群众评价。三要制定方案抓整改。对属于领导班子查摆出来的问题,要制定目标明确、措施具体、责任明晰的整改方案,明确整改落实的路线图、任务书和时间表。对属于领导干部个人查摆出来的问题,要制定个人整改措施。各单位要制定切实可行的制度建设计划。总队机关各部门的制度建设计划于11月18日前报总队教育实践活动办公室,各支队级单位领导班子和党委正副书记的整改方案、专项整治方案和制度建设计划于11月30日前报总队教育实践活动办公室和督导组审核,并按照审核意见认真进行修改。
      (二)落实工作责任。一要落实领导责任。各单位领导班子正副书记要身体力行,切实把自己摆进去,防止产生开了民主生活会就等于“闯关”成功,可以万事大吉的错误思想,做到直面问题,真整真改,树立标杆。党委书记要认真履行第一责任人职责,亲自主持制定整改方案和专项整治方案,牵头协调解决整改中的难点问题,着力抓好重点制度的建立健全。要狠抓落实,既抓好领导班子的整改,又督促班子成员搞好个人和分管工作的整改,不断提高领导班子发现和解决自身问题的能力。对那些推动领导班子整改不力的,督促班子成员整改不严的,解决本单位“四风”突出问题效果不好的,要进行问责;二要落实具体责任。建章立制工作意义重大,各单位党委要将此项工作纳入重要议事日程,不等不靠抓紧开展工作。具体负责此项工作的同志,要树立强烈的责任心和使命感,本着对部队高度负责的态度,抓好具体工作落实,绝不能有丝毫的马虎大意,力求通过规章制度的“立、改、废、并”,为党委决策提供科学依据,推动部队更加有序、规范、高效运转;三要强化正风肃纪。对领导班子存在突出问题的,要认真整改并进行组织整顿;对存在一般性作风问题的干部加强教育、促其改进;对群众和官兵意见大、没有明显改进的干部,结合干部选拔任用工作进行组织调整;对在活动中发现的重大违纪违法问题,特别是 ……(未完,全文共4260字,当前只显示2367字,请阅读下面提示信息。收藏关于做好教育实践活动整改落实、建章立制环节工作的通知

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