| 标题：银行员工退休、退职管理办法 |
| 银行员工退休、退职管理办法 第一条 为进一步加强我行员工退休、退职管理, 规范退休、退职工作, 根据国家有关法律、法规及政策, 结合我行实际，特制定本办法。 第二条 本办法适用于我行在册的所有员工。 第三条 本办法所称“退休”、“退职”， 是指员工因达到国家规定的退休、退职条件，开始依法享受社会基本养老保险待 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略265字，正式会员可完整阅读）…… 第八条 退休、退职人员除依法享受社会基本养老保险待遇外，同时还可以享受单位员工福利待遇。 第九条 我行相关部门需注意我行退休审批、审核手续与员工享受社会基本养老保险手续之间的衔接。当地政府或社保部门对于我行办理相关手续有时限要求的，应严格遵守相应的时限要求。 第十条 在员工达到法定退休年龄的两个月前，人力资源部门通知已到退休年龄的员工办理退休手续，员工接到人力资源部门的通知后，需在两个月内到当地社会保障部门办结退休审批手续，超过两个月期限未办理完毕的，后果自负。 第十一条 单位对已到法定退休年龄员工的原工资薪金，于法定退休年龄的次月起停止发放，退休后的工资向当地劳动保障部门领取。 第十二条 本办法由我行人力资源部负责解释。 第十三条 本办法之条款遇国家法律、地方法规，以及总行政策或规定调整，从其规定执行。 第十四条 本办法自2013年12月1日起实施。 [1]根据国发[1978]104号文及劳社部发[1999]8号，国家法定的企业职工退休年龄为：（一）男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。（二）从事井下、高空、高温、特别繁 ……（未完，全文共1146字，当前只显示690字，请阅读下面提示信息。收藏银行员工退休、退职管理办法） 上一篇：银行员工工作鉴定书 下一篇：关于清理和规范简报、刊物等内部资料的通知 相关栏目：银行 职工 老干 管理 计划规划 规章制度 |