| 标题：银行党委书记专题民主生活会个人发言提纲 |
| 银行党委书记专题民主生活会个人发言提纲 根据省委文件精神，按照《中共**省委办公厅关于在全省领导班子和领导干部中开展政德教育的实施意见》要求，今天，省联社领导班子召开民主生活会，交流学习心得。下面，结合近期的理论学习与实际，我谈几点体会。 一、**农信的发展进程，充分体现了“保持党的先进性和纯洁性”是事业发展的保障 省联社自2005年成立以来，一直坚持开展保持党的先进性和纯洁性教育，深入落实科学发展观，积极开展创先争优活动，以系统党的建设，特别是思想政治建设统一干部职工的思想，带领全省农信社又好又快地持续健康发展。 （一）独具匠心地推动了“五大创新”，实现了全省农信新的科学发展。一是管理_创新。借鉴一级法人理念实行多级法人管理，使基础薄弱的农信社得以健康成长，生命爆发力得以展现。二是管理制度创新。制定了300多项制度，规矩了全省农信社各项工作的“方圆”。三是经营管理创新。以制度体系为基础和导向，规范了全省农信社多级法人的管理格局。四是技术_创新。建成和完善了综合业务系统，以会计信息、经营数据和信息管理等大集中的模式，构建全省信息科技网络系统。五是产品创新。创新几十个金融服务产品，林权抵押、土地承包经营权抵押和农业设施抵押等贷款品种，为全国 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略893字，正式会员可完整阅读）…… 二、**农信的领导干部，必须坚持政德修养 当前，**农信正处于新一轮改革发展的关键时期。抓住历史机遇，精准把握全省经济稳中求进、稳中求快的总基调，在建设富庶文明幸福新**的热潮中实现**农信的更好更快发展，已经成为了我们必须面对的重要任务。我作为单位的一把手、班子的带头人，深感履职尽责的责任重大。因此，我、省联社领导干部和全省农信系统各级领导班子、领导干部一定要充分认识坚持政德修养的重要性和必要性，以高度的政治责任感和良好的精神状态投入到政德教育中，迎接党的十八大胜利召开。 全省农信系统开展政德教育的要求和目标是，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻中央和省委的部署，突出保持党的先进性和纯洁性主题，以加强为民、务实、清廉教育为重点，进一步提高全省农信系统各级领导班子和干部队伍自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致，为全省农村信用社改革发展工作提供坚强思想、政治和组织保证。 （一）坚持突出并持续开展政德教育，深入贯彻落实省委《关于进一步加强和改进全省领导班子思想政治建设的若干意见》。 在今后的政治思想教育中，把集体学习研讨作为中心组学习的主要形式，研讨一个专题推动一项工作；各级党委中心组每年集体研讨学习时间不少于12天。突出政德建设这个重点，着眼保持党的先进性和纯洁性，以高举旗帜、坚定信念、践行宗旨为根本，教育引导领导干部讲政治、顾大局、守纪律、听招呼，在大是大非和关键时刻能够旗帜鲜明，在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致，坚决贯彻落实省委省政府的部署，严格执行金融监管政策，带领全省农村信用社稳健经营，锐意进取，创造良好的经济效益和社会效益，在建设富庶文明幸福新**中贡献力量。 （二）以党的先进性为引领，科学发展，进一步加快改革创新步伐。 全省农信系统党员领导干部要增强大局意识、忧患意识、机遇意识、责任意识，牢固树立保持党的先进性的理念，自觉坚持以科学发展、创新发展、和谐发展为己任。通过深化_机制及管理创新，深化产权制度改革，进一步创新产品，狠抓经营发展质量，提升服务水平，深入实施“文化强社”战略，以沈阳、大连农村商业银行为牵动，加快建立以质量效益为核心的集约化、内涵式发展模式，增强改革创新和支农服务的内生动力，为“三农”、为县域经济提供更好的金融服务，不负省委省政府的重托。 （三）保持党的纯洁性，坚持德才兼备、以德为先，进一步提高各级领导班子的凝聚力和战斗力，不断提升干部工作的公信度和群众满意度。 强化党风廉政教育，引导领导干部增强反腐倡廉和拒腐防变的自觉性和坚定性，严格遵守中央和省委有关廉洁从政的各项规定，公开做出廉政承诺，拓宽干部群众参与监督的渠道，加强群众监督和社会监督，对干部群众反映的问题，要高度重视、认真处理。 坚持把加强民主集中制建设作为全省农信系统各级领导班子思想政治建设的重要内容，坚持民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合，严肃党内政治生活，增强党的团结和活力，不断提高全省农信系统各级领导班子的创造力、凝聚力和战斗力。健全集体领导和个人分工负责相结合的制度，按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，真正形成领导班子团结协作、高效运转、能及时发现和解决自身问题与矛盾的工作机制。 深化全省农信系统干部人事制度改革，坚持正确用人导向，坚持德才兼备，以德为先，严把思想政治素质关，建立完善适应于现代金融企业特征和市场竞争需要的干部选任管理_机制，进一步探索完善定性考核与定量考核结合、年度考核与平时了解结合、群众反映与组织掌握结合、考核评价与选人用人结合的干部评价机制，努力形成年龄梯次配备、经历专业和个性协调互补的合理结构，推进年轻化和梯次化、专业知识结构多元化和工作经历互补化，不断加强领导班子建设。 三、正视困难，把**农信科学健康发展提高到新水平，作为班长的责任重大 按照本次民主生活会的主题，省联社党委采取基层走访、座谈和发放征求意见表的方式，向全省农信社15个市级行社、县级行社（支行）领导班子及党内外群众、一线员 ……（未完，全文共4180字，当前只显示2322字，请阅读下面提示信息。收藏银行党委书记专题民主生活会个人发言提纲） 上一篇：专题民主生活会征求意见情况的报告 下一篇：银行党委委员专题民主生活会个人发言提纲 相关栏目：银行 党委 党务讲话 生活会 个人总结 会议发言 |