标题:区编委办三年工作总结
区编委办三年工作总结

三年来,区编委办在区委、区政府、区编委的正确领导下,坚持机构编制工作为经济社会发展服务的指导方针,按照省、市编办机构编制管理工作的总体部署和要求,紧紧围绕全区各项工作目标,强化机构编制管理,狠抓落实,努力工作,不断创新,较好地完成了各项工作任务。现就三年来的工作总结如下:
一、全面完成政府机构改革
区编委办按照科学界定和理顺部门职责关系、合理确定内设机构、从严控制人员编制和领导职数的要求,制定了《**政府机构改革方案》、《**控编减员方案》, ……(快文网http://www.fanwy.cn省略398字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 并组织召开专题会议进行了安排部署。按照“借鉴比对--反馈沟通---修改确认”工作流程,区编办会同法制办,集中对各单位上报内容进行了审核。经区政府常务会研究通过,一并在**机构编制网和各单位门户网站公开两个清单,其中,区政府部门保留行_力1020项,街道保留行_力90项,镇保留行_力20项;区政府部门确定主要职责315项,街道镇主要职责108项。
    四、落实机构编制实名制管理工作
    2015年以来,区编委办对全区行政事业单位干部职工实施编制实名制管理,在_和河北省机构编制网完成全区近187个单位5050余人的人员编制信息的采集、审核、录入、上传工作,建立了全区所有机关事业单位机构编制电子台账,实现了省市区的远程数据互联。三年以来,我办严格按照区委、政府人事任命、调整及退休等文件,积极与组织、人社、财政、教育配合,及时更新党政群机关、事业单位编制实名制信息库的内容,为区领导决策提供准确的机构编制信息。同时,按照省、市编委办要求,每年区编委办对全区各单位的机构编制和人员信息进行核查、核对、公示,及时更新机构编制信息平台数据,确保信息无误。
    五、推进事业单位分类改革,增强事业单位活力
    本着“以人为本、快捷高效、优质服务”的原则,区编委办积极推进事业单位分类改革。一是认真做好事业单位分类工作。根据_编办制定的分类参考目录、有关说明和省、市会议要求,结合实际,按照“政事分开、精简效能”的原则,切实做好调研摸底,进一步摸清事业单位机构编制、人员、财务收支状况,确保事业单位改革稳妥开展。在充分调研和沟通的基础上,提出了《**事业单位分类的实施意见》,在报经区领导同意后,以政府办文件形式印发实施。二是稳步推进改革工作。按照成熟一个、撤并转一个的要求,重点做好事关中心、全局工作和重大民生方面的事业单位的整合优化工作。三是完成事业单位登记管理。区编委办完善了《事业单位年检工作 ……(未完,全文共1721字,当前只显示1036字,请阅读下面提示信息。收藏区编委办三年工作总结

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