标题:对新提拔任职干部的讲话
对新提拔任职干部的讲话

同志们:
  刚才,    同志宣读了县委组织部关于干部职务调整的决定,在座的各位新提拔任职干部也即将走上新的工作岗位,借此机会,我们进行一次集体谈话,目的是和大家交个心,提个醒,共个勉。下面,我对大家提五点希望和要求,具体说,就是做“五个表率”:
   一、致力实现更大突破,做服务大局、推动发展的表率
  发展是硬道理,发展是第一要务。对于红安来说,科学发展、跨越发展是永恒的主旋律,实现更大突破是时代的最强音。对于人社的干部来说,推动发展是最大的任务,服务发展是最大的职责。在座的各位,都是个人能力出众、工作实绩突出的精英,都是长期奋战在人社一线的干将。将你们提拔到新的岗位,是组织的慎重决定,也是对你们的肯定和鼓励,更是对你们的信任和鞭策。组织对你们寄予了更高的期望,委以了更大的重托,这也意味着你们必须肩负更大的责任,承担更重的任务。在今后的工作中,大家要牢固树立“有位就要有为、有职就要有责、为官就要为民”的理念,倍加珍惜组织赋予的服务发展、服务群众的机会,时刻把发展寄予心弦,永远把工作放在首位,将组织的信任和重托,转化为推动发展、服务发展的无限热情。牢固树立“追求大作为、实现大发展”的责任意识,不断强化“我能、我行、我成功”的强 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略902字,正式会员可完整阅读)…… 
  更多相关文章:对新提拔任职干部的讲话
  • 在新提拔任职领导干部集体廉政谈话会上的讲话

  • 对新提拔领导干部的集体谈话

  • 员特别是领导干部政治品格和领导水平的表现。从某种意义上说,不讲执行落实就是不讲政治,不能执行落实就是最大的无能。在人社事业发展进程中,尤其需要各级干部强化执行落实意识,提高执行落实能力,加大执行落实力度,增强执行落实成效,做出无愧于时代、无愧于人民的业绩。
      我想在座的各位,很多到了新的工作岗位上之后,不能只是在单位中增加几个新的面孔,更重要的是要带来一股清新的风气。一要真情投入,推动本职工作快速发展。要始终保持昂扬向上的精神状态,始终保持那么一股劲头、那么一股热情,把干事创业作为自己的天职,满怀激情投入工作。把心思集中在“真干事”上,把本领用在“多干事”上,把目标放在“干成事”上。时刻把发展系于心弦,永远把工作放在首位,始终冲在工作的第一线,努力创造出新的更大的业绩。二要敢闯敢干,狠抓工作落实。领导、领导,就得引领、指导;干部、干部,就得先干一步。用一颗痴心、一股韧劲、一份执着,将思路变成行动、点子变成成绩、目标变成现实。大兴求真务实、真抓实干之风,埋头苦干,紧张快干,真抓实干,积极开动脑筋,深入思考,大胆实践,勇于创新,以奋发有为的精神状态、昂扬向上的干事激情,脚踏实地的工作作风,以一流的工作思路和措施,创出一流的工作业绩。三要心系群众,善谋安民之策。_优秀干部郑培民的生前信仰是:悠悠天地,百姓为大,老百姓比天大。我们的同志走上新的岗位后,要谨防脱离群众,自认为高人一等,看不起普通群众,言行举止,端着架子,趾高气扬,甚至盛气凌人。特别是“三门”(从家门到校门到单位门)干部,先天就缺乏与普通群众的感情基础,更要防止疏远群众。我们要增强群众观念,心中时刻装着群众。要牢记__“群众利益无小事”的指示,认真践行一线工作法,经常深入基层、深入实际、深入群众,把新的工作岗位当作施展才华和干事创业的舞台,办好一件件实事,解决一个个实际问题,特别是对涉及群众切身利益的问题,一定要充分听取群众意见,严格执行政策,把利益让给群众,把困难留给自己,以赢得群众的理解和支持,一步一个脚印地把人社事业推向前进。
      四、充分发扬团队精神,做团结协作、和谐共事的表率
      团结出凝聚力,团结出战斗力,团结出生产力,团结出人才、出干部。不仅要有“能干事”的精神和本领,还要有“能共事”的意识和水平,这也是党员干部必须具备的基本素质。我们的同志走上新的岗位后,要切实增强大局意识、团结意识,发扬团队精神,自觉摆正自己的位置。这里,我只着重说一说“三宽”。一是宽容。一个篱笆三根桩,一个好汉三个帮。作为一个党员干部,要干一番事业,必须团结一班人,凝聚一批人,带领一群人。你浑身是铁,又能打几根钉?因此,要学会宽容。“尺有所短,寸有所长”,“骏马能历险,犁田不如牛;坚车能载重,渡河不如舟”。每个人各有各的长处,同时也各有各的短处,我们一定要心胸开阔,豁达大度,善于和同志团结起来,把部属凝聚起来,形成整体合力。二是宽厚。党员干部要严以律己,宽以待人。要善解人意,与人为善。决不能揽功诿过,文过饰非。当然,我们讲团结,决不是要大家搞一团和气,搞无原则的团结,也需要大家正确开展批评和自我批评,但必须坚持从团结的愿望出发,友善帮助,而不是整人、穿小鞋。开展积极健康的思想斗争,切实解决客观存在的问题。三是宽松。工作要有压力,但环境要宽松。不能你琢磨我,我提防你;不能让同事、部属不敢多说一句话,不敢多走半步路;更不能让同事、部属背着思想包袱做工作。要多沟通、多交心,特别是工作中存在分歧、思想上有隔阂和意见的同志,更要及时进行谈心,沟通思想,消除隔阂。营造一种既有集体统一意志,又有个人心情舒畅的良好氛围,充分发挥大家的积极性、主动性、创造性,把我们的事业不断推向前进。
      总之,希望大家要有山容万物、海纳百川的气度,有扬人之长、补己之短的雅量,有广开言路、择善而从的作风,以事业为先,以团结为重,努力做到政治上志同道合、思想上肝胆相照、工作上密切配合、生活上互相关心,形成团结一心干事业、齐心协力谋发展、群策群力促和谐的良好局面。
      五、不断加强自身修养,做勤政为民、廉洁奉公的表率
      守廉则心静。廉是为官的品德,是从政的品行。这里的“廉”不仅是个人廉洁的问题,还有个廉政的问题,含有公正、公道、正直、正义的要求。之所以用一个“守”字,是因为我们的干部最初本质上并不坏,主观上并不想贪 ……(未完,全文共4223字,当前只显示2346字,请阅读下面提示信息。收藏对新提拔任职干部的讲话

    上一篇:乡镇人大书记动员讲话报告
    下一篇:2019年乡镇政府工作报告

    相关栏目:述职报告 竞职演说 干部 公务员 组工 组织讲话 党会报告