标题:党组书记在工作任务部署会后的党课讲稿
练就抓落实的基本功保持抓落实的自觉性
确保各项决策部署落实落地落细
党组书记在工作任务部署会后的党课讲稿

同志们:
刚才**同志对下半年工作任务进行了重点部署,大家要以“枕戈待旦、只争朝夕”的紧迫感制定推进计划,要有时间表,一项一项抓落实,确保按期完成。下面,结合“七一”党课安排,我围绕如何抓落实,再讲三个方面的问题。

一、深刻认识抓落实的重要性
抓落实是_政党实践品格的重要表现。反对空谈、强调实干、注重落实,是我们_一个优良传统。我们党始终坚持以_为指导,善于把远大目标、奋斗纲领同脚踏实地、埋头苦干紧密结合起来。_同志要求,_员一定要有“认真实干”的精神,强调“一件事不做则已,做则必做到底,做到最后胜利”。_同志指出,“世界上的事情都是干出来的,不干,半点_也没有”,把真抓实干上升到?si砜怂贾饕宓恼胃叨取Wヂ涫担堑车乃枷肼废吆腿褐诼废叩母疽螅前阎鞴酆涂凸邸⒗砺酆褪导⒅托邢嗤骋坏墓蹋峭贫导⑸罨鲜兜闹匾方凇R胙锫砜怂贾饕逭车氖导犯瘢训车恼分髡拧⒍跃蒙缁岱⒄沟恼啡鲜逗驼吒吨钍导嬲右坏阋坏蔚淖ヂ涫抵姓孟怨膊橙说氖导绶丁?br>(一)抓落实是坚定政治立场、提高党性修养的必然要求。抓落实是一个党性问题,更是一项严肃的政治要求,也是评价领导干部政治站位和政治品质高低的标准之一。增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不是抽象的、空 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略1048字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 谈不上主动发现问题、分析问题、解决问题。
    (二)抓落实的作风不实,严谨细致不够。有的干部思想浮躁、作风漂浮,好做表面文章,甚至搞上有政策、下有对策;习惯当“甩手掌柜”,总认为自己的任务只是抓大事、管宏观,不愿意去抓所谓的“小事”,在“具体”和“深入”上下功夫不够;下达文件多,“亲自出征”少,当“二传手”多,搞调查研究少,掌握一手资料不够,直奔现场督办落实不够,导致工作停留在表面,甚至脱离实际、落不了地。
    (三)抓落实的担责不力,较真碰硬不够。有的部门和干部缺乏担当的勇气,不愿担责,当前项目建设中往往会因环保问题出现“邻避效应”,有的部门和干部也由于不敢担当,出现“避责效应”。有的干部缺乏斗争精神,不敢坚守原则,遇到问题总想绕着走,造成一些工作停滞不前,甚至把一些小问题拖成大问题。
    (四)抓落实的能力不强,政策水平不够。有些干部在抓落实上总感到力不从心,这在很大程度上是由于学习不够、政策水平不高、能力素质不强造成的。有些领导研究政策、研究工作不深入,碰到具体问题就找下属,会场上“回头看”干部还有不少。
    (五)抓落实的机制不畅,协调联动不够。上下联动、部门协调存在问题,不同部门出台的政策措施不配套、不协调,甚至相互“打架”,导致基层落实难;部门之间信息共享不够,基础数据平台整合力度不大,信息孤岛现象仍然存在,导致一些基础数据不准确、不一致,甚至相互矛盾。
    出现上述问题的根本原因,还是有的干部政治站位不高,党性修养不够,宗旨意识不强,政绩观出现偏差。

    三、切实提高抓落实的能力素养
    工作落实得好不好,抓落实的成效大不大,很大程度上决定于领导干部的能力素养。领导干部要从我做起,切实增强抓落实的本领,努力提升治理能力和水平。
    (一)要有抓落实的高站位。领导干部的能力素养,首先体现在政治素养和政治站位上。要从根本上提高抓落实的能力素养,必须增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,必须牢记初心使命、锤炼党性修养。有人说“态度决定一切”。领导干部一定要有抓落实的鲜明态度,强化抓落实的政治自觉,把__关于湖南工作“三个着力”的指示要求付诸行动,发挥我省“一带一部”的区位优势,扛起“精准扶贫”首倡地的责任担当,牢记“守护好一江碧水”的殷殷嘱托,真正使____思想在三湘大地落地生根。要把向_看齐的意识和以人民为中心的思想贯穿到抓落实之中,把抓落实的出发点放到为党尽责、为民造福上,把抓落实的落脚点放在办实事、求实效上,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,保持“事冗不知筋力倦”工作状态,守住“官清赢得梦魂安”的底线。
    (二)要有抓落实的真本领。揽瓷器活,须有金刚钻。要抓好落实,必须善于学习,学懂弄通做实____思想,吃透_大政方针和各项政策,提高战略思维和把握全局的能力,提升理论素养和政策水平。要深刻理解新发展理念的内涵,增强科学发展本领,强化战略执行能力,善于结合实际创造性推动国家战略的实施,推动_大政方针的落实落地。要提高发现问题、分析问题、解决问题的能力,善于运用创新思维、辩证思维、法治思维、底线思维处理问题,提高依法行政和驾驭风险的能力。要学会做群众工作,掌握做群众工作的基本功,在统筹协调各种利益关系中精准施策,解决“最后一公里”的落实问题,解决群众身边发生的问题。
    (三)要有抓落实的好方法。抓落实的过程,就是分析矛盾、化解矛盾的过程,就是将主观范畴的东西转化为客观现实的过程。要善于调查研究,掌握一手资料,了解真实情况,问计于民,广纳群智,努力使主观与客观相统一、动机与效果相统一、突出重点与兼顾一般相统一。要增强预见性,分析要解决的主要问题,明确可落实的预期成果,做到“胸中有数”。要善于运用大数据技术和信息化手段开展工作,“互通情报”、信息共享,做到上下联动、部门协调,调动各方面的积极性共同抓好落实。要学会“弹钢琴”,既要抓住主要矛盾,又要统筹兼顾。要坚持系统管理抓落实,运用零缺陷系统工程管理的方法抓落实,形成抓落实的无缝责任链条,实现抓落实的闭环管理,对需解决的问题建立清单台账,进行销号管理。对授权有限、能力不及的问题及时请示上报,不把问题藏着掖着捂着,耽误问题的解决,造成更大的损失。
    (四)要有抓落实的硬作风。抓落实的过程,必然会遇到许多矛盾和问题,要把落实工作真正抓好、抓出成效,就要敢于正视矛盾,决不绕着问题走,要有无私的品德、无畏的勇气,敢于担当、知难而进。既要解决当前突出矛盾问题,也要解决历史遗留问题,更要解决透支未来问题。要以较真的作风抓落实,勇于挑最重的担子,敢于啃最硬的骨头,善于接最烫的山芋,主动到矛盾突出的基层去,到困难较多的一线去,到难点聚焦的地方去,敢于碰硬,千方百计求得问题尽早处置、矛盾及时化解,决不能使简单矛盾演化成复杂矛盾、小问题拖延成大问题。要以钉钉子的作风抓落实,以钉钉子精神做实做细做好各项工作,目标一旦确定,就以百折不挠的意志,咬定青山不放松,不达目的不罢休,把雷厉风行和久久为功结合起来,以一锤接着 ……(未完,全文共4902字,当前只显示2723字,请阅读下面提示信息。收藏党组书记在工作任务部署会后的党课讲稿

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