| 标题：县人社局2021年度工作总结暨2022年度工作计划 |
| 县人社局2021年度工作总结暨2022年度工作计划 今年以来，我局坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，认真学习贯彻_总书记视察**重要讲话、重要指示精神和省委**书记书记调研**时讲话精神。在县委、县政府的正确领导和上级人社部门的精心指导下，全面贯彻落实市委市政府和县委县政府“三大行动”工作部署要求，始终坚持将服务我县经济社会发展大局作为首要的政治担当。积极实施创业带动就业战略，促就业形势保持总体稳定；不断深化社会保障制度改革，促社会保障网络逐步织密；招才引智工作持续开展，促人才服务保障全面加强；保劳动者权益维护有力，欠薪问题得到有效治理，促劳动关系更加和谐。 一、始终坚持以就业创业工作为“战略重点”不动摇 今年来，全县实现城镇新增就业***人，城镇失业人员再就业**人，其中就业困难人员再就业*人，城镇登记失业率*.**%，控制在*.*%以内，发放创业担保贷款**万元。 （一）公共就业服务提质增效 今年以来，举办各类招聘**场次，参加招聘单位*个，提供就业岗位***多个，达成就业意向**人。为求职者提供与企业零距离对接、面对面交流的双选平台，提供全方位就业指导和职业介绍服务 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略884字，正式会员可完整阅读）…… 做好基本养老和待遇调整和发放工作。一是根据《关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》文件要求，我县2021年度企业职工养老保险退休人员基本养老金参与调整人数达到***人，人均提升*.**元，机关事业养老保险参与调整人数达到**人，人均提升*.*元。二是落实全县新增企业退休人员基本上使用社保卡发放养老待遇。我县企业职工养老保险共有退休人员***人，已完成社保卡发放的人数***人，完成比例**%，较好地完成了上级的工作部署。 （二）待遇按时足额发放 截至**月底，全县基本养老、失业、工伤保险参保人数分别为**人、***人、***人；征缴企业养老保险基金***万元；征缴机关事业单位养老保险基金***万元，征缴失业保险费*万元，征缴工伤保险费*万元。按时足额支付全县***名企业养老保险离退休人员，累计发放养老金***.**万元。按时足额支付全县**名机关事业单位养老保险离退休人员，累计发放养老金***万元（不含深汕）。全县**岁以上领取城乡居民养老保险待遇***人，按月领取基础养老金*元,累计发放累计发放养老金总金额***万元。累计发放失业保险待遇共***人次、*.*万元。累计发放工伤保险待遇共*人次、*.**万元。 （三）社保经办能力进一步提升 大力推行“人社服务快办行动”，再造优化流程，精简办事材料。一是推行“不见面、网上办”业务办理模式，引导群众网上办理社保业务，推出了**项快捷业务，**项网办业务。二是在社保经办大厅摆放“快捷办”业务宣传展架，使企业群众了解“快办行动”，让人社惠企利民服务深入人心。三是进一步为基层经办放权赋能，我县以下放或委托**项高频社保服务事项可在镇（场）公共服务中办理，进一步解决群众办事“路程远、耗时长”的难题。 （四）持续深化行风建设，提升服务效能 一是设立咨询台，我局所有工作人员轮值，推广“一线工作法”，零距离服务群众。二是以每年度“练兵比武”活动为契机，打造“社保通”干部队伍。三是举办“社保讲台”，对最新政策进行解读探讨，培训业务尖兵。自2021年广东省政务服务“好差评”系统上线以来，共收到群众评价***条，好评率为**.**%。 三、始终坚持以人事人才工作为“关键支撑”不动摇 （一）专业技术人才队伍建设深入推进 2021年*县中小学教师职称评审委员会评审通过*人，通过审核确认*人，不通过*人，其中通过评审人员共**人（中级**人，初级**人），通过认定人员*人（中级**人，初级*人）；汕尾市水利水电工程技术中级专业技术资格评审委员会评审通过**人，通过审核确认**人。*名专业技术人员通过乡村工匠初、中级职称评审。 （二）“招才引智”“海纳英才”成效显著 今年来，引进大学生*人。并根据县人才工作领导小组《关于定期报送招才引智工作情况的通知》每月定期向各业务股室收集人才信息材料，统一汇总和整理报送县委组织部。2021年*月*日我县《*县“海纳英才”人才计划》及《*县新引进人才补贴申领实施办法》出台至今，共初步审核新引进人才及基层服务项目人员共*人补贴申请，申请资金补贴共*.*万元，初审合格后报送县人才办审核。 （三）岗位聘用人员调配有条不紊 今年来，参加各级公开招聘**场次，共征集了*个职位用于招聘，目前*人已完成聘用，约*人正处于招聘程序中；并有*名卫生系统定向生已做好考察工作正在政府网站公示中。根据岗位聘用的文件规定，2021年办理岗位聘用人数共**人。按岗位种类区分：聘用管理岗位*人；聘用专业技术岗位**人；聘用工勤岗位*人。2021年事业单位调动人员共**人，其中县内调动**人，外县调入*人，调出外县**人。 四、始终坚持以劳动关系和谐稳定为“根本保障”不动摇 （一）是多措并举加大拖欠农民工工资查处力度 今年来，我队共接到投诉*宗，涉及劳动者人数**人，涉及金额**.**万；开具《劳动保障监察限期改正指令书》*份，将涉嫌拒不支付劳动报酬罪的**家企业移送公安机关。另外，今年来，涉及劳动领域信访件**件 ……（未完，全文共4135字，当前只显示2297字，请阅读下面提示信息。收藏县人社局2021年度工作总结暨2022年度工作计划） 上一篇：村2021年巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴衔接工作情况报告 下一篇：关于征求党史学习教育专题民主生活会意见的函 相关栏目：年终总结 工作总结 个人总结 计划规划 |