标题:在局党组新提拔干部座谈会上的讲话提纲
在局党组新提拔干部座谈会上的讲话提纲

前期,按照德才兼备、人岗相适的选人用人原则,局党组严格按照相关程序,提拔了一批科长和副科长。今天这次座谈会,主要目的是了解一下大家在新岗位上的思想、工作情况,刚才,部分干部代表作了发言,谈了工作中的一些体会和感受以及下步努力方向,讲得都很好。可以看出,大家立足新岗位,自觉加强学习,主动开展工作,很好地适应新环境、新要求,各项工作扎实有序推进,工作成效是值得肯定的。下面,就立足岗位实际、抓好工作落实,我再强调几点:

一要提升政治大局能力。我们经常说要讲政治、顾大局,什么是真正意义的政治意识和大局意识?政治意识,就是旗帜鲜明讲政治, ……(快文网http://www.fanwy.cn省略487字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 高水平、增长本领。要把调查研究作为基本功,杜绝蜻蜓点水、走马观花,少听成绩、多摸实情,在调研中把握规律、正确决策、联系群众、解决问题。

    三要提升执行落实能力。一分部署,九分落实,推进工作关键在于大家落实得好不好,要自觉按照“严真细实快”的标准要求自己,确保各项任务落实到位。首先,要端正执行态度。凡是安排的工作事项,必须不讲条件的落实,坚决服从安排,不能讨价还价。路虽近不行不至,事虽小不做不成,任务布置了不要等不要靠,立即行动,雷厉风行。工作推进有困难可以反映,可以想办法一起解决,但绝不允许出现安排工作时不想干、不愿干的情况。其次,要保证落实质量。“做了”与“做好”,虽然只有一字之差,却有本质区别。做好不取决于你付出了多少“苦劳”,关键在于取得的结果是否令人满意。“做好”至少要达到三个标准:按时、按质、按量,三者缺一不可,所以要学会抓住关键、突出重点,分清轻重缓急,把任务分解成项目,建立时间表、路线图,对照三个标准,一项一项抓落实,确保落实目标不走样。

    四要提升群众工作能力。***部门是重要民生部门,很多工作与群众生产生活关系密切,所以做好群众工作是领导干部的基本功。当前,***系统12345热线、来信来访等方面群众诉求比较多,做好群众诉求工作是做好群众工作的直接体现。大家一定要自觉增强宗旨意识和服务意识,时刻把群众安危冷暖放在心上,把群众的小事当作自己的事来办,用心用情用力切实解决群众“急难愁盼”的问题,持续提升***工作群众满意度。

    五要提升攻坚克难能力。工作中肯定会遇到这样那样的困难和问题,要勇于担当,敢于面对困难,敢于解决困难,坚决杜绝遇事“踢皮球”、问题绕着走。特别是当前***系统12345热线诉求量居高不下,涉及房地产、农民工资保障、工程质量、市政设施建设、公用事业等多个方面,大家要结合工作实际,深入研究分析,抽丝剥茧、解剖麻雀、找准症结,用实实在在的措施解决群众反映的问题,努力把群众诉求量降下来,把群众满意度提上去。

    六要提升沟通协调能力。处在领导岗位,既要与同事领导沟通,也要与县区部门沟通,还要与上级部门沟通汇报,这就要求我们必须提升自我沟通协调能力,统筹好各种关系。要团结同事,工作上多沟通,生活上多交流,充分发挥各自优势、凝聚工作合力,把工作干好。要加强请示,工作开展情况要及时 ……(未完,全文共2105字,当前只显示1267字,请阅读下面提示信息。收藏在局党组新提拔干部座谈会上的讲话提纲

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