标题:研讨发言:以弘扬新时代“枫桥经验”为旗帜不断推动创新矛盾纠纷多元化解
研讨发言:以弘扬新时代“枫桥经验”为旗帜不断推动创新矛盾纠纷多元化解

新时代“枫桥经验”是践行党的群众路线的具体体现和实现形式,党的群众路线是我党在长期斗争中形成的,其内容为一切为了群众,一切依靠群众和从群众中来,到群众中去。完整意义上的群众路线是“为了群众”和“依靠群众”二者相结合,“一切为了群众”是根本出发点,“一切依靠群众”是基本方法,只强调“为了群众”,而不“依靠群众”,是不完整的、不全面的群众路线,容易出现“政府干着、群众看着,政府很努力、群众不买账”的问题。“枫桥经验”来源于人民,服务于人民,“发动和依靠群众”是“枫桥经验”的核心要义。

随着新时代“枫桥经验”的变化而不断发展,从社会主义建设时期的社会治安延伸至社会治理,逐渐创新发展为基层社会治理的新时代“枫桥经验”,成为中国特色基层社会治理的典范。以“发动和依靠群众,坚持矛盾不上交,就地解决问题”为基本内涵的“枫桥经验”,成为全国政法综治战线的一面光辉旗帜。弘扬新时代“枫桥经验”必须坚持“以人民为中心”的发展思想,积极回应人民群众对民主、法治、公平、正义、安全、环境等方面的新需求,发动和依 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略816字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 三)新时代“枫桥经验”是维护社会和谐稳定的重要防线。“枫桥经验”显著的特点是就地化解矛盾,实现捕人少、治安好。“枫桥经验”在几十年的发展中,总结并提出了一系列矛盾纠纷化解经验和机制,将矛盾和纠纷“抓早、抓小、抓苗头”,坚持预防在先、工作在前,努力把不稳定因素解决在基层,解决在内部,解决在萌芽状态,力争早发现、早报告、早控制、早处置,增强维护_工作的针对性和有效性。我国社会矛盾纠纷的类型、特点发生了新的变化,社会矛盾纠纷具有复杂性和多样性,“枫桥经验”在推动基层社会矛盾纠纷多元化解、就地化解中发挥了重要作用,是维护_的重要防线。

    二、践行新时代“枫桥经验”,推动基层社会治理的方向

    (一)转变基层治理理念

    推动社会治理重心向基层下移,构筑好基层“桥头堡”,实现政府治理和社会调节、群众自治良性互动。树立“引领”理念,推动基层党建从带动不强向深入引领转变,更好发挥基层党组织在基层治理中的战斗堡垒作用,努力解决基层“力量散”“管理乱”以及不愿管、不敢管、不会管等问题。树立“参与”理念,把专门工作和群众路线结合起来,推动基层群众从徘徊观望向共建参与转变,以共同参与社会治理达到共建共享的目的。树立“服务”理念,推动治理主体从_打防到精细服务转变,治理思路从“要把群众管理好”转变为“要为群众服务好”,将矛盾纠纷化解和社会风险防控从“问题出现怎么办”转变为“群众有哪些多元需求,可能会出现什么问题”来实施摸排、预防、化解等工作。

    (二)强化基层党建引领作用

    1.要以村、社区基层党组织为圆心,组织驻区半径内单位和居民,充分发挥党员“双报到”“民族团结一家亲”活动,以点带面,建立“党群共建、大事共议、平安共管、环境共治、服务共享、文明共创”的社会治理共同体,形成基层社会多元主体协同治理的平安建设新格局,带动各单位和群众由“站着看”向“跟着干”转变。

    2.完善对辖区治理重大工作的领导_机制,构建镇、村、社区党组织三级上下贯通,镇党建、村党建、社区党建多方联动的基层党建工作体系,形成基层治理合力,同时还要建立“村(社)吹哨、部门报到”服务群众的响应机制,推进党组织和在职党员“双报到”“民族团结一家亲”制度化、常态化,充分发挥党组织的引领作用和党员带头模范作用。

    3.建立“1+3+N”的自治管理模式。在已成立党支部、党小组的基础上逐步探索“1+3+N”的自治管理模式。即在村(社)党组织引领下,党小组、居民群众共同参与,辖区居民需要解决的事项涉及到的相关职能部门共同加入,实现政府治理、社会调节、居民自治良性互动。

    (三)推进基层“网格化”管理

    1.通过整合12345市民服务热线,建立“一台、一网、一号”的网格化监督指挥平台和网格化综合监督体系,全面打通发现问题、响应群众诉求的工作渠道,进一步推动基层社区治理向精治、法治、共治转变,切实解决好服务群众的“最后一公里”问题。

    2.推进“互联网+网格化”,推动信息技术应用与社会治理的深度融合。通过网格员辖区巡查、发现和广大群众主动“找茬”,通过随手一拍,把问题上传到社会治理平台上,由网格员现场处理,最大限度地加快“问题反映-解决-反馈”的速度,缩短服务群众的距离、优化基层治理效能。

    三、践行新时代“枫桥经验”,源头预防化解矛盾

    就地解决问题是“枫桥经验”最基本的特点,发动和依靠群众是“枫桥经验”的力量源泉。要创新工作方法,充分发动人民群众积极参与矛盾纠纷预防化解,把矛盾问题解决在当地和萌芽状态。组织广大干部群众深入基层,同镇村组、街道社区、企业、机关学校一起,深入开展矛盾纠纷排查化解工作。在深入排查征地拆迁、企业改制、环境保护、城镇管理等领域矛盾纠纷的同时,要高度重视排查因生活困难、婚姻家庭、邻里关系等引发的个体性矛盾,做到底数清、情况明。对排查出来的矛盾纠纷,要按照“属地管理、分级负责”和“谁主管、谁负 ……(未完,全文共3817字,当前只显示2120字,请阅读下面提示信息。收藏研讨发言:以弘扬新时代“枫桥经验”为旗帜不断推动创新矛盾纠纷多元化解

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