| 标题：2024年度党组书记落实意识形态工作责任制述职报告 |
| 2024年度党组书记落实意识形态工作责任制述职报告 按照市委要求，现就落实意识形态工作责任制情况述职如下： 一、履职情况 （一）责任落实到位。严格落实意识形态工作责任制，始终把意识形态工作摆在重要位置，局党组书记认真落实第一责任人的责任，纳入综合考评，定期分析研判；党组成员落实“一岗双责”，与业务工作同安排、同部署、同考核。结合党纪学习教育的开展，全面强化理论学习，教育引导党员干部淬炼思想、锤炼党性，确保方向不偏、靶心不移、动作不虚，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。认真学习_新时代中国特色社会主义思想，读原著、学原文、悟原理，确保理论学习入脑入心 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略483字，正式会员可完整阅读）…… 二、存在的问题 一是网络yq应对不足。新媒体的快速发展加快了信息传播和yq发酵的速度、广度和烈度，传统的突发事件处置方式在互联网和全媒体时代面临新的挑战。突发事件发生后，往往是现场的围观群众通过自媒体爆料，而一些自媒体在未经查实的情况下，仍存在小题大做、借机炒作、断章取义、歪曲事实、造谣传谣、哗众取宠等现象。尤其是营商环境、行政审批等重点工作的依法行政过程中，因直接触犯了个别_或个人的经济利益，导致他们随意通过自媒体平台去发泄不满，网上y情风险排查化解形势十分严峻。 二是工作压力传导不够。个别基层党组织未能将意识形态工作摆上重要位置，对业务工作和意识形态工作融合开展不够，对一些与群众息息相关的事项的意识形态风险事前评估不够，意识形态工作的重视程度和推进力度存在上热中温下冷、逐级减弱的现象。一些党员干部政治敏锐性不强，对意识形态工作存在模糊认识，认为抓意识形态是领导的事，自己本职工作做好就可以了，找不准高质量开展意识形态工作的切入点和突破口，在党护党、在党言党的党员意识有待提升。 三是风险防范意识不强。在重点项目的实施过程中，对风险的研判、分析、预测意识不强，提前宣传教育引导不够，有时候会存在部分群众对施工等现象不了解、不理解、不支持，甚至产生抵触情绪，通过多种方式去信访或产生yq，一定程度上影响了正常工作的顺利开展。 三、下步工作打算 一是进一步夯实责任。深刻认识意识形态工作的极端重要性，严格按照《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》，以党组中心组为龙头，以上率下深入抓好意识形态工作部署、落实，守好意识形态工作这块“责任田”。党组成员切实履行意识形态“一岗双责”，定期分析研判意识形态领域情况，督促分管科室和单位落实意识形态责任，强化组织领导和推进措施，牢牢把握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权。将意识形态工作纳入到纪律监督检查范围，形成横向到边、纵向到底，一级抓一级、层层抓落实的良好局面。 二是进一步提升水平。持续强化思想政治建设，组织党员干部围绕拓展提升党纪学习教育成果，坚持不懈用 ……（未完，全文共2088字，当前只显示1257字，请阅读下面提示信息。收藏2024年度党组书记落实意识形态工作责任制述职报告） 上一篇：发展和改革局2024年工作总结及2025年工作计划 下一篇：2024年度个人党性分析报告材料 相关栏目：党务讲话 督查 规章制度 述职报告 |