| 标题：在全县2025年就业工作推进与业务提升会议上的讲话 |
| 在全县2025年就业工作推进与业务提升会议上的讲话 同志们： 今天，我们在这里召开全县2025年就业工作推进与业务提升会议，主要任务是全面贯彻落实党中央、国务院关于促进高质量充分就业的决策部署，通过业务培训提升就业工作能力，深入研讨公益性岗位开发和管理、就业困难人员认定管理办法等重点工作，部署2025年部分人社事业发展计划，确保完成年度就业目标任务，为“十五五”良好开局奠定坚实基础。参加今天会议的有县人社局全体干部职工，以及县下辖个镇（场）分管就业工作的负责同志、业务负责同志，共计40多人。刚才，县就业中心负责人就相关业务进行了详细培训，并组织大家对工作过程中的重点和难点问题展开了热烈讨论交流，讲的都很好，我都同意，大家一定要落实好。下面，结合工作实际，我讲几点意见。 一、提高政治站位，深刻认识就业工作的重大意义 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略622字，正式会员可完整阅读）…… 在管理方面，建立健全公益性岗位人员动态管理机制至关重要。要定期对在岗人员进行考核，考核内容包括工作态度、工作业绩、纪律遵守等方面。对于考核不合格的人员，要及时进行调整。同时，加强对公益性岗位补贴资金的监管，确保资金专款专用，杜绝虚报冒领、截留挪用等现象发生。比如，*街道在公益性岗位管理中，建立了“一人一档”管理制度，详细记录岗位人员的基本信息、工作表现等情况，有效提升了管理效率和质量。 二是规范做好就业困难人员认定管理工作。准确认定就业困难人员是开展精准帮扶的前提和基础。我们要严格按照相关政策规定，规范认定程序，确保认定工作公平、公正、公开。在认定过程中，要充分利用大数据平台，加强信息比对和核实，防止出现错认、漏认等问题。2025年，计划完成就业困难人员认定5000人以上，并建立详细的就业困难人员信息库。 对于已认定的就业困难人员，要实施“一人一策”的精准帮扶措施。根据不同人员的特点和需求，提供职业介绍、技能培训、创业扶持等多样化的服务。例如，*镇针对年龄较大、技能单一的就业困难人员，组织开展了家政服务、养老护理等技能培训，培训后有80%以上的人员实现了就业。同时，加强对就业困难人员就业情况的跟踪服务，及时了解他们的工作状况和遇到的问题，为他们排忧解难。 三是统筹部署2025年人社事业发展计划。2025年是“十四五”规划收官之年，我们要以就业工作为核心，统筹推进人社事业各项工作。在职业技能培训方面，计划全年开展各类职业技能培训2万人次以上，重点加强对新兴产业、特色产业所需技能人才的培养。例如，结合我县*产业发展需求，开展相关技能培训，为产业发展提供人才支撑。 在创业带动就业方面，进一步优化创业环境，加大创业扶持力度。落实创业担保贷款、创业补贴等政策，预计全年发放创业担保贷款5000万元以上，扶持创业项目300个以上。同时，加强创业孵化基地建设，为创业者提供场地支持、政策咨询、项目对接等一站式服务。在劳动关系协调方面，加强劳动保障监察执法，加大对拖欠农民工工资等违法行为的打击力度，维护劳动者合法权益，构建和谐稳定的劳动关系。 三、强化保障措施，确保就业工作任务落到实处 一是加强组织领导，压实工作责任。就业工作涉及面广、任务繁重，需要各部门密切配合、协同推进。各镇（场）、各部门要成立就业工作领导小组，主要负责同志亲自抓、负总责，分管负责同志具体抓、抓落实。将就业工作目标任务分解到具体单位和个人，建立健全考核评价机制，定期对工作进展情况进行督查考核，对工作不力、任务完成不好的单位和个人进行通报批评。 二是加强队伍建设，提升服务能力。就业工作队伍的素质和能力直接关系到工作的质量和效率。要加强对就业 ……（未完，全文共2688字，当前只显示1618字，请阅读下面提示信息。收藏在全县2025年就业工作推进与业务提升会议上的讲话） 上一篇：在全县“十五五”规划编制工作会议上的讲话 下一篇：在全县生态环境保护工作会议上的讲话 相关栏目：就业 电信 会议致辞 会议主持 会议发言 |