标题：区创建学习型机关活动总结—打造学习型机关 培养创新型干部

2006年8月以来，苏仙区广泛开展了创建学习型机关活动，着力提高党员干部的思维能力、创新能力和发展能力。今年，区委又在全区科级领导班子和领导干部中深入开展了评选学习型领导班子和领导干部活动，全面提升领导班子和领导干部的整体素质，为全区跨越式发展注入了新的生机与活力。 　　一、夯实基础，重心前移，构造分类指导、分层推进、分项运筹的平台 　　1、分类指导，注重“实在性”。一是面向领导班子抓学习理念的深化。通过开展“终生学习，终生受益”等大讨论，邀请专家授课，组织外出考察，促使各级领导班子和领导干部更新观念，开阔视野，深化学习理念。二是面向党员抓表率作用的发挥。把认真学习、深入实践、大力创新作为党员民主评议、评先评优的重要内容，引导广大党员增强本领、提升素质，积极向智能型、钻研型、开拓型转变，充分发挥带　……（快文网http://www.fanwy.cn省略601字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：区创建学习型机关活动总结—打   2010年全区创建“群众满意基层站所”工作…   在全区林业生态区创建工作会议上的讲话   社区创建“扶残助残爱心社区”实施方案   市长在陕渝鄂川6地市26县区创建平安边界协…   社区创建四星级社区党组织汇报材料   安全社区创建工作经验材料   在全区创建国家园林城市巾帼志愿者行动启动仪…   法治诚信新区创建问题思考   开发区创建五型领导班子活动计划   打造学习型的基层交警队伍 ……（未完，全文共2595字，当前只显示1561字，请阅读下面提示信息。收藏区创建学习型机关活动总结—打造学习型机关 培养创新型干部） 上一篇：镇党委班子届期工作总 下一篇：机关档案升级工作总结