标题:发挥专业影响 推动企业变革

  对于我国的企业和咨询业,有几个核心的问题一直在困扰着我们。一个问题就是“中国企业的管理需求到底是什么?”、“管理咨询的价值到底在哪里?”、“通过怎样的咨询服务,才能真正的推动企业变革?”这些都亟待给出答案。
  我国企业的管理现状
  中国企业的管理问题除了深层次的管理系统的问题、文化的问题、战略的问题以外,多是转型期的管理系统和人的综合性的问题,是系统的、综合的、结构化的问题,其中尤以人的问题最为突出。
  而目前的状况是,许多企业就像是快速奔跑的心脏病的患者,身体素质严重落后于奔跑 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略423字,正式会员可完整阅读)…… 
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