标题：激发企业员工工作热情 员工激励的十五个方法

积极向上的工作环境，需要自强自立的员工。行为科学认为，激励可以激发人的动机，使其内心渴求成功，产生推动人朝着期望目标不断努力的内在动力，不过在实施激励之前，企业应该清楚，通过激励应该想达到什么目标。 　　目标明确以后，企业就可以： 　　1.为员工提供一份挑战性的工作。按部就班的工作最能消磨斗志，公司想要员工有振奋表现，必须是工作富于挑战。接下来便是： 　　2.确保员工得到相应的工具，　……（快文网http://www.fanwy.cn省略337字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：激发企业员工工作热情 员工激   认真落实厂务公开 激发企业活力   推进企业工会建设 激发企业工会活力   不断变革 激发企业活力（1）   不断变革 激发企业活力（2） ……（未完，全文共1453字，当前只显示874字，请阅读下面提示信息。收藏激发企业员工工作热情 员工激励的十五个方法） 上一篇：在全区年度工作总结暨表彰大会上的讲话 下一篇：诺基亚公司发展思考