标题：释放员工创造潜能几种方法

“在知识经济飞速发展的时代，谁掌握了先进的技术和超前的管理水平，谁就会在激烈的竞争中快速取胜。最近在美国颇为流行的智能财管理法颇受企业家们的关注。” 　　美国学者马克富殷，亲自参与日本企业生产及管理决策过程，来研究智能财的管理。他花了5年的时间，在日本东芝企业横滨厂里，每天穿着制服，与其他员工一起坐在生产线旁工作，并参加管理阶层的各项会议，试图找出企业的成功之道。最后，他将东芝企业的成功之道归功于对智能财的持续开发与保存，整个横滨厂从第一线作业员到高级主管的生产流程，都是尊重工作价值的具体表现。密西根大学的得夫佑瑞屈教授为智能财　……（快文网http://www.fanwy.cn省略456字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：释放员工创造潜能几种方法   释放员工压力 构建和谐企业 ……（未完，全文共1968字，当前只显示1184字，请阅读下面提示信息。收藏释放员工创造潜能几种方法） 上一篇：在全市环保工作会议上的讲话1 下一篇：在农业行政执法工作会议上的讲话4