标题：组织部门干部监督工作答疑

问：组织部门干部监督工作包括哪些内容？ 　　答：组织部门干部监督工作，既包括对领导班子和领导干部的监督，又包括对干部选拔任用工作的监督。 　　问：组织部门对领导干部监督的关键是什么？ 　　答：对领导干部的监督，关键是规范和约束领导干部行使权力的行为，防止和克服滥用权力的现象。 　　问：如何加强干部任前监督？ 　　答：加强干部任前监督，就是要把干部监督贯穿于干部选拔任用工作的全过程，在干部的推荐提名、考察考核、讨论决定等各个环节，严格把关，坚决防止和克服违反《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》规定的原则、标准和程序的行为　……（快文网http://www.fanwy.cn省略454字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：组织部门干部监督工作答疑   组织部长在县非公党工委深入开展创先争优活动…   以古鉴今，浅谈如何做好勤政善政组织部长   关于建立干部监督工作联席会议制度的意见   2010年干部监督科科长述职报告   县委组织部长工作总结   市委组织部述职报告   组织部长在县直机关党建暨创先争优活动推进会…   市委组织部述职报告范文   倡仪书：县组织部优化发展环境促进经济建设倡…   组织部门和组工创先争优心得体会 ……（未完，全文共1961字，当前只显示1180字，请阅读下面提示信息。收藏组织部门干部监督工作答疑） 上一篇：怎样写入党自传 下一篇：党员交纳党费的计算基数