标题：对“政府雇员制”的几点思考

近几年，我国有部分地区开始试行政府雇员制，从出台的相关文件或聘用的政府雇员来看，政府雇员是政府面向社会，以合同形式聘用的为政府工作的技术性、咨询性或辅助性人员，承担政府或政府某一工作部门交办的工作任务，对政府或政府某一工作部门的行政首长负责，但不具有行政职务，不行使行_力，按照合同管理。从层次上看，大体可分为辅助雇员、普通雇员、高级雇员和资深高级雇员。 　　……（快文网http://www.fanwy.cn省略311字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：对“政府雇员制”的几点思考   创先争优”的几点思考   构建“国家审计免疫系统”的几点思考   对创建“节约型警营”的几点认识   建设“青年民兵之家”的几点思考   党员学习“科学发展观”的几点体会   创建“省级文明单位”的几点做法和体会   组工干部如何“重品行”的几点想法   对“四大兴农工程”的几点认识   工商干部学习“四大兴农工程”的几点体会   联系市情实际浅谈“解放思想”的几点想法 ……（未完，全文共1342字，当前只显示807字，请阅读下面提示信息。收藏对“政府雇员制”的几点思考） 上一篇：对先进村党组织长期保持先进的调查（农村党建） 下一篇：2006年民主生活会自查报告（税务）