标题：外国企业管理文化对税务机关建设的启示

企业文化理论最早出现于美国，作为一门管理哲学，它既是管理实践的结晶，又是管理科学的发展，在当代各种管理科学中占据着重要地位。目前，美国、日本企业界的最优秀的总经理们都在不惜耗费大量的时间和精力营造、维护自己的企业文化。如美国的惠普公司就以“你就是公司”作为精神支柱，日本的日立公司则奉行“和”、“诚”、“开拓”的标准。我们知道，世界上任何管理都是相通的，管理的对象都是人和物,都强调通过个体不断的　……（快文网http://www.fanwy.cn省略339字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：外国企业管理文化对税务机关建   2010年区物价局规范化服务型政府机关建设…   政务服务中心2010年和谐机关建设工作总结   和谐机关建设经验交流材料   县委组织部“七个一”加强学习型机关建设经验   财政局创先争优活动经验汇报材料--以开展创…   大力加强节约型机关建设工作报告   局机关建设工作总结   公安机关建设廉洁警队实施细则   国有企业机关建设学习心得   坚持科学发展观强化五型机关建设思考 ……（未完，全文共7319字，当前只显示881字，请阅读下面提示信息。收藏外国企业管理文化对税务机关建设的启示） 上一篇：县林业局纪检组长年度述职报告 下一篇：局长在占道经营集中整治工作总结动员大会讲话