| 标题：信用社人事科工作总结 | ||
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2005年已经过去了，人事科在市办及联社的正确领导下，较好的完成了各项工作指标，为xxxx经营打下了坚实的基础，现将2005年人事科工作情况汇报如下： 一、全面实行全员合同制，确保人事制度改革的顺利进行。 2005年2月初，人事科代表xx和全辖职工签订了合同书，同时全辖在职职工个人全部缴纳了违约保险金5000元。用法律明确规范了信用社和员工两者的行为，使双方 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略319字，正式会员可完整阅读）……
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