| 标题：某染厂培训制度 |
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培训制度 第一条总则 公司管理层以为职员提供可持续发展的机会和空间为己任。在公司，职员勤奋的工作除可以获得薪金，享有的福利之外，更可以得到公司适时提供的大量训练和发展的机会。 第二条目的与宗旨 1、兹为加强人力资源管理，重视教育训练而提高员工素质，施予适当的教育训练，以培养丰富的知识与技能，同时养成高尚的品德，处理业务能力达成科学化，成为自强不息的从业人员。 2、使员工深切体会到本公司对 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略359字，正式会员可完整阅读）…… 收藏某染厂培训制度） 上一篇：关于国有企业绩效考核机制 下一篇：奶调研方案(西南) |