标题:集团事业部06年上半年工作总结暨下半年工作规划

  一、上半年工作小结
  一)、上半年亮剑精神与企业文化宣贯、行动与实施情况
  2006年上半年,猪价行情低迷,养殖者积极性降低,牲猪存栏量减少,饲料需求量减少,但湖南事业部以“坚定信心、咬死目标、搞准方法、强化执行”的指导方针,发扬亮剑精神,虽未完成年初制定的目标,但采取了一系列行之有效的措施,取得了较好的成绩。具体措施如下:
  1、落实亮剑精神与企业文化的宣贯,提高文化执行力
  湖南事业部就亮剑精神与企业文化的宣贯作了统一部署和安排。下属各单位严格按事业部的要求,组织员工观看《亮剑》,要求每位员工每两月写篇心得体会,组织以亮剑精神为主题的演讲比赛,由湖南事业部统一命题,对员工进行企业文化考试。通过干部的带头示范作用,有效地提高文化的执行力。每月对落实非常到位的标杆进行表彰,营造了一种良好的亮剑精神与企业文化的学习氛围。
  2、采取一系列营销策略 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略653字,正式会员可完整阅读)…… 
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