| 标题:雇佣与承揽之异同 | ||
|
雇佣与承揽之异同 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条规定了定作人原则上不对承揽人造成的损害承担责任,第十一条规定了雇佣在雇佣活动中遭受人身损害的责任。由于牵涉是否承担民事责任的问题,目前从司法实践来看,最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略244字,正式会员可完整阅读)……
上一篇:关于某市2004年上半年国民经济和社会发展计划执行情况的报告 下一篇:打造电力服务品牌应注重"五个必须" |