| 标题：炼油企业职工技能培训经验做法 |
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重技术、讲方式、求实效 ______石化炼油厂电修车间 摘要：炼油企业做为技术高度集中的突出行业，对技术的更新换代和职工的技能培训尤为重视，为了提高职工的技术素质，车间采取灵活多样的学习方式。 主题词：职工培训 在科学技术发展的今天，炼油企业作为技术高度集中的突出行业，对技术的更新换代和职工的技能培训尤为重视。怎样用最短的培训时间，取得明显培训效果，对此，电修车间在采取灵活多样的学习方式，寻求最佳学习效果方面做一些工作，并取得了较大的成绩。 一、 明确的指导思想是职教工作的基础 首先，车间领导高度重视职工教育。电修车间是一个技术复杂，新技术、型产品更新换代、技术难度大的辅助单位，并且全部都是特种作业，人员不培训就跟不上技术的发展，不培训就难以掌 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略583字，正式会员可完整阅读）…… 收藏炼油企业职工技能培训经验做法） 上一篇：加快构建矿业秩序整治长效工作机制的实施意见 下一篇：公司职员培训制度 |