标题：公司“创建和谐单位”实施细则

构建社会主义和谐社会是党的十六届四中全会提出的一项重大战略任务，以人为本，促进人的全面发展，是和谐社会的本质特征，人与人的和谐，人与社会的和谐，人与自然的和谐，是和谐社会的重要标志。建设和谐社会首先要立足于建设和谐单位，六分公司党支部号召广大党员和全体干部职工要努力创造团结一心干事业的良好氛围，为建设和谐社会增添和谐因素。 　　一、"创建和谐单位"的总体目标 　　创建和谐单位的总体目标是：通过实施创建和谐单位，抓实八项工作，实现八个提升，。即：树立和落实科学发展观，进一步夯实经济基础，狠抓经济建设，提升单位经济实力；坚持"以人为本"理念，进一步深化人才基地建设，强化素质工程建设，优化人才队伍结构，提升人才队伍质量，构筑人才高地；深化开　……（快文网http://www.fanwy.cn省略548字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：公司“创建和谐单位”实施细则   人保财险分公司“十一五”工作总结和“十二五…   保险公司“十一五”工作总结和“十二五”工作…   公司“抓作风强执行促发展”活动演讲稿   自来水公司“抓作风强执行促发展”活动演讲稿   监理公司“抓作风强执行促发展”活动演讲稿   市政公司“抓作风强执行促发展”活动演讲稿   装饰公司“抓作风强执行促发展”活动演讲稿   公司“5.20世界计量日”宣传活动总结   电力公司“我与企业同发展”演讲稿   煤电公司“青年成长成才”典型颁奖典礼主持词 ……（未完，全文共2365字，当前只显示1423字，请阅读下面提示信息。收藏公司“创建和谐单位”实施细则） 上一篇：法律咨询委员会工作办法 下一篇：高职院学生党支部党员联系群众制度