标题：社区工作人员考录方案

镇2007年社区居委会公开招聘工作人员实施方案 　　为促进我居委会工作人员整体素质的提升，优化人员队伍和年龄结构，结合我镇社区居委会工作需求的实际情况，决定在全县范围内公开招聘居委会工作人员。参照国家和地方部分人事招聘考录的法律法规精神，结合我镇实际，制定本实施方案。 　　一、坚持原则 　　招聘工作按照德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合的方法进行。施行公开条件、公开报名、公开考试、公开监督、公开聘用。 　　二、报考条件 　　1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义； 　　2、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德； 　　3、具备与招聘岗位相适应的学历、专业知识、任职资格等能力条件； 　　4、身体健康，能胜任正常工作； 　　5、具备报考岗位所需的其它资格条件。 　　三、组织　……（快文网http://www.fanwy.cn省略624字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：社区工作人员考录方案   对新形势下做好社区工会工作的几点思考   关于如何做好社区工作的思考   2010年文体局巩固无毒县无毒社区工作总结   2011年社区工作计划   2011年社区工作计划范文   社区工作认识实习报告   2010年社区工作年终总结   社区工作人员创先争优个人心得   辅警人员考核办法   农村社区工作之新手上路心得体会 ……（未完，全文共2694字，当前只显示1621字，请阅读下面提示信息。收藏社区工作人员考录方案） 上一篇：优秀会计人员先进事迹 下一篇：检察院开展整顿作风服务发展学习整改会上的讲话