标题：医院2006年度职称续聘工作方案

各科室： 　　为进一步完善我院专业技术职务聘任制度，有效引进竞争激励机制,改变专业技术人员专业技术职务“终身制”的现状,使聘任工作向科学化、制度化、规范化方向发展，根据自治区卫生厅《专业技术职务聘任管理实施意见》(*卫发[2000]51号)、《××*卫生厅卫生系列中、初级专业技术职务聘任指导意见(试行)》(*卫人发[2004]64号)文件、《关于2006年职称工作安排及有关问题的通知》(*政人劳发[2006]22号文件)、《关于重新核定我市事业单位专*技术人员设岗聘任指导意见》(*政人劳发[2　……（快文网http://www.fanwy.cn省略427字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：医院2006年度职称续聘工作   某市2006年度人口计生工作汇报   2006年度机关作风建设先进科室事迹材料-…   人民防空办公室2006年度工作总结   xx检验检疫局2006年度工作总结   机电科2006年度春节文艺活动主持辞   县政府法制办2006年度述职述廉报告   县人民政府法制办公室2006年度工作总结   2006年度法制办关心下一代协会工作总结   2006年度机关党支部工作总结（法制办）   xx卫生局2006年度安全生产 ……（未完，全文共4607字，当前只显示1109字，请阅读下面提示信息。收藏医院2006年度职称续聘工作方案） 上一篇：2007年全民科学素质工作实施方案 下一篇：xx镇2006年农业招商工作总结