标题：工作效率制度

为理顺工作程序,提高各部门的工作效率，防止部门间相互推诿责任，导致工作任务完成不及时，特制定本制度。 　　1、在正常工作情况下，公司员工及管理、辅助人员在本部门（系统）内报告工作或安排工作时，要遵循逐级的原则，即“逐级报告”、“逐级指挥（安排）”。严禁越级报告或安排。 　　2、任何人需反馈、举报问题时，可以向自己认为比较信任可靠的　……（快文网http://www.fanwy.cn省略292字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：工作效率制度   统计局2010年工作总结暨2011年工作要点   如何做好基层妇联工作   信访局2010年干部选拔任用工作自查报告   科技局党建工作责任制自查报告   2010年安全环保中心工作总结   县志办2010年工作总结暨2011年工作计划   2010年妇联综治信访_工作总结   教育局2010年工作总结暨2011年工作要点   科技局“十一五”科技工作总结   2010年政策法规与执法监察工作总结 ……（未完，全文共1262字，当前只显示760字，请阅读下面提示信息。收藏工作效率制度） 上一篇：学习《为人民服务》的心得体会 下一篇：公路管理所农村公路管养经验体会