| 标题:搞好基层工会换届选举工作的意义 |
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开发区保税区非公有制企业工会联合会有各种非公企业工会400多家,据统计,其中80多家基层工会还没有按期换届改选。应该说,这是一个不小的数字。经调查,这些基层工会没有按期换届选举的原因有三:一、企业工作繁忙,基层工会没有时间进行换届选举;二、基层工会对于换届改选的时间不太清楚;三、基层工会对于换届改选工作的重要意义认识不够。 如果说第一和第二个原因相对比较容易解决,那么第三个原因则有必要说清楚,在基层工会干部的头脑中引起重视,对于换届改选工作应更具有实质性意义。 我认为,换届选举工作的重要意义主要体现在以下几个方面:一、从法律层面上说,按期换届是法律赋予工会组织的神圣权利 从法律角度理解,只有到期换届改选的工会组织才是合法的。《工会法》第十五条规定:基层工会委员会每届任期三年或五年。《天津市实施<中华人民共和国工会法>办法》第十条规定,工会主席、副主席和委 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略671字,正式会员可完整阅读)…… 收藏搞好基层工会换届选举工作的意义) 上一篇:对市场经济条件下企业劳动关系的变化及工会发挥协调主体作用的思考 下一篇:以企业文化为切入点做好工会工作 |