标题：坚持以人为本 加强对科级非领导职务干部的管理

桃源县现有科级非领导职务干部258人，占全县科级干部总数的17.2%。近年来，桃源县坚持以人为本，加强对科级非领导职务干部的管理，充分发挥他们在经济社会发展中的作用。 　　一、加强日常管理。通过建立完善学习、开会、出勤等制度，实行以制度管人，加强对非领导职务干部的日常管理。对每一　……（快文网http://www.fanwy.cn省略246字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：坚持以人为本 加强对科级非   学习中央经济工作会议精神心得体会：坚持以人为本做好民政工作   国庆60年感怀征文：坚持以人为本 创作伟人形象   最新入党思想汇报范文 坚持以人为本的科学发展观   坚持以科学发展观为统领突破乡镇经济发展难题   坚持以人为本科学发展观创新推进帮扶工作   坚持以人为本内涵把服务发展作为民政工作主题   法院庭长科学发展观心得体会：坚持以人为本做好人民法院庭室长   坚持以人为本统筹规划推动人防事业科学发展   工商践行科学发展观坚持以人为本   坚持以科学发展观为知道推进文化建设新发展   坚持以科学发展观为指导推动财政审计监督不断深化   坚持以科学发展观为指导 扎实推进军需保障工作   如何坚持以人为本加强后勤规范化管理构建节约型部队 ……（未完，全文共1061字，当前只显示638字，请阅读下面提示信息。收藏坚持以人为本 加强对科级非领导职务干部的管理） 上一篇：反映当前挫伤农村基层干部积极性的主要原因及对策建议 下一篇：严格八学要求 切实提高学习能力 相关栏目：小品剧本 石油 人事 干部 贿赂 公务员 组工 组织讲话 党会报告 管理