标题：如何解放思想开拓创新加大培养选拔年轻干部的力度

近年来，*县在培养选拔年轻干部工作方面，结合全县领导班子和领导干部队伍的实际，抓住县直机构改革和乡镇换届的契机，认真贯彻上级的文件和要求，进一步更新观念，落实措施，完善机制，切实把培养选拔年轻干部工作摆上重要的议事日程，抓紧抓好，取得了比较明显的成效。目前，全县15个乡镇党政班子成员中，40岁左右及其以下的干部占71.3%；每个乡镇班　……（快文网http://www.fanwy.cn省略290字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：如何解放思想开拓创新加大培养   如何解决农村两委关系现状分析   论如何解决“看病难、看病贵”问题   如何解决安全监管突出问题工作心得体会   如何解决基层部队饮食安全管理存在的问题   政法委如何解放思想发言稿   谈谈如何解决群众反映强烈的问题   公安机关如何解决民生问题的思考   浅议城管执法如何解放思想推进科学发展   如何解决事业和家庭的冲突   如何解决我国经济社会发展中的重要矛盾   如何解决重大民生问题的思考和建议   如何解决干部考察中的四个问题   加大培养力度健全使用机把党政干部培养成党政人才 ……（未完，全文共3136字，当前只显示755字，请阅读下面提示信息。收藏如何解放思想开拓创新加大培养选拔年轻干部的力度） 上一篇：回忆领导在中央组织部工作的岁月 下一篇：新兴社会阶层具有哪些属性 相关栏目：综合论文 解放思想 宣传讲话 思想汇报 换届 干部 公务员 组工 组织讲话 党会报告