标题：街道（乡镇）、社区劳动保障工作考核办法

一、指导思想 　　开展对街道（乡镇）、社区就业服务工作的考核，是加强就业服务机构“两个文明”建设，提高劳动保障工作的质量，树立就业服务新形象，促进区劳动保障工作上新台阶的重要手段。通过对　……（快文网http://www.fanwy.cn省略172字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：街道（乡镇）、社区劳动保障工   社区劳动保障调研报告   2011年社区劳动保障工作站工作计划   在全区劳动保障工作总结暨系统工作作风整顿会议上的讲话   2009年社区劳动保障工作计划   区劳动保障局2009年工作总结范文   区劳动局2009年社会保障工作总结范文   区劳动就业服务局2009年政风行风工作总结   区劳动保障局2009年工作总结及2010年工作安排   街道社区劳动保障工作调研报告   街道社区劳动保障工作调查建议   我县落后山区劳动力外出情况调研报告   山区劳动力外出务工调研报告   区劳动局科学发展观调研报告   区劳动和社会保障局就业援助周策划方案 ……（未完，全文共743字，当前只显示447字，请阅读下面提示信息。收藏街道（乡镇）、社区劳动保障工作考核办法） 上一篇：农村新型合作医疗存在问题及对策 下一篇：新型农村合作医疗存在的问题 相关栏目：社区 乡镇社区 法院 就业 劳动保障 五一和五四节日专题 工委 工作体会 工作总结 工作汇报 计划规划 规章制度