标题：市委党校部分中层干部竞争上岗实施方案

为了加快我校干部人事制度改革步伐，创造一个公开、公正、竞争、择优的选人用人环境；建立一套干部能上能下、能进能出、充满生机和活力的管理机制；培养和造就一支精干、高效、廉洁的干部队伍，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和中办发[2008]13号《党政机关竞争上岗工作暂行规定》及市委有关文件精神，按照《中共徐州市委党校（徐州市行政学院）机构改革实施意见》，特制定本方案。 　　一、指导思想 　　以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，以中央和省、市有关党政领导干部选拔任用工作文件为依据，进一步深化我校干部人事制度改革，推进干部选拔任用工作的科学化、××化、制度化，激发干部队伍的活力，提高干部队伍素质和能力，为党校当前和长远建设及发展提供强有力的组织保证。 　　二、基本原则 　　1、坚持党管干部原则； 　　2、坚持任人唯贤、德才兼备的原则； 　　3　……（快文网http://www.fanwy.cn省略655字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：市委党校部分中层干部竞争上岗   联社中层环节干部竞职演讲稿   电力中层干部竞聘感想   市委党校2010年工作总结   关于市委党校师资队伍建设视角的思考   2010年市委党校科研处工作总结   市委党校建设学习型党委班子实施方案   市委党校2010年上半年工作总结及下半年工作要点   事业单位处级干部竞聘演讲稿   股级干部竞职演讲稿   科级领导干部市委党校培训班学习心得体会   乡镇干部竞职演讲   审计局中层干部竞争上岗工作办法   2009年市委党校函授处述职报告   公司党支部书记在市委党校学习的几点感受与体会 ……（未完，全文共2829字，当前只显示1703字，请阅读下面提示信息。收藏市委党校部分中层干部竞争上岗实施方案） 上一篇：石油公司关于盘活存量资产与清理投资及债权债务奖惩暂行办法 下一篇：深入学习“科学发展观”有感 相关栏目：党委 共青团 五一和五四节日专题 干部 公务员 组工 组织讲话 党会报告 计划规划