标题:铁路局_心得体会

  在学习实践_活动中,*铁路局党委坚持开门搞活动,把相信职工、依靠职工、服务职工贯穿活动始终,有力地推进了学习实践活动的开展,促进了活动质量和效果的提高。
  1.请职工参与、让职工知情。一是在局域网上开通“学习实践活动专题网站”,在《*铁道报》上设立“深入学习实践_”专栏,及时公告活动开展情况,反映各单位的工作经验和做法;同时在学习实践活动专题网站上开通“征求意见专栏”,畅通信息渠道,充分发扬民主,真诚地请职工群众参与。二是围绕影响和制约铁路加快发展 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略403字,正式会员可完整阅读)…… 
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情况,全过程向路局学习实践活动办公室进行反馈。三是在*电务段、石家庄供电段、塘沽站三个试点单位的基层党支部聘请300名 “学习实践活动评议员”,成立39个评议小组,全程对试点单位学习实践活动的开展和落实情况进行监督和评议。各指导检查组、评议小组按时组织小组成员参加相关会议、进行指导检查、开展评议活动,做到“七必到”:即每个阶段的骨干培训班必到;每个阶段的总结、动员会必到;每次组织的形势报告会、情况通报会、学习交流会必到;每次组织的具体主题实践活动必到;每次征求制约本单位科学发展的意见建议座谈会必到;领导班子分析检查报告征求意见会必到;党支部专题生活会必到。并及时向路局学习实践活动办公室反馈情况,路局学习实践活动办公室认真总结活动开展落实情况,定期向各指导检查组、评议小组、联络员通报工作开展情况,接受对活动开展情况的监督和评议。
  3.请职工评价,让职工满意。*铁路局在学习实践活动的每一个环节,都吸收职工群众全程参与,虚心听取职工群众的意见和建议,如在形成单位《分析检查报告》的过程中,局领导班子坦诚邀请各方代表开门纳谏各方意见,先后召开了各办事处、直属单位、附属单位、局机关部门征求意见座谈会和职工代表、重点大型企业、党风廉政监督员和离退休老同志等单位人员参加的45个座谈会,同时将《分析检查报告》送到与本单位有工作关系和业务往来的130个单位征求意见建议。参加征求意见的单位和人员,按照学习实践活动征求意见的内容要求,紧紧围绕影响运输安全、事关职工生产生活和旅客货主关注的热点问题,敞开心扉,畅所欲言,从不同的实践感受和不同的角度,对路局领导班子进谏言、提建议,共提出富有建设性的意见、建议543 条。其中关于思想观念不适应的问题33条;人民群众和铁路职工的切身利益方面的问题288条;科技、设备、资金投入方面的问题64条;和谐建设、制度建设、机制创新方面的问题65条;干部管理、人才管理、素 ……(未完,全文共1739字,当前只显示1046字,请阅读下面提示信息。收藏铁路局_心得体会

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