标题：供电公司人力资源培训心得体会

通过对人力资源培训与开发课程的学习，经过实践和了解，让我感到人力资源的培训与开发在企业有着举足轻重的位置，因为培训与开发都是对企业的一种投资，所谓投资，是指投入有产出，能增值。培训与开发不仅是一种投资，而且是企业最有价值的投资。据美国教育机构统计，企业对培训投入1美元，产出达3美元。长期来，我国一些企业视培训与开发为消耗、负担，因此只注重对物的投入而忽略对人的投入，这是导致部分企业观念陈旧、素质下降的主因。培训与开发是一种双赢投资，即培训不仅通过　……（快文网http://www.fanwy.cn省略392字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：供电公司人力资源培训心得体会   供电公司废旧物资管理办法   2010年供电公司团委工作总结及2011年工作思路   2010年县供电公司共青团委工作总结与2011年工作计划   2010年供电公司团委工作总结暨2011年工作计划   2010年供电公司团委书记述职报告范文   供电公司关于接地装置的腐蚀及防腐措施   2010年供电公司创先争优、创业服务年工作总结   供电公司开展创业服务年活动总结   供电公司2010年度普法工作总结   供电公司2010度社会治安综合治理工作总结   市供电公司总经理述职报告范文   供电公司检修工长个人先进事迹   电力系统供电公司年终工作总结   电力系统供电公司军企共建军事化训练总结 ……（未完，全文共4235字，当前只显示1020字，请阅读下面提示信息。收藏供电公司人力资源培训心得体会） 上一篇：学习实践科学发展观心得体会：第一要务是发展 下一篇：油田公司党代会心得体会 相关栏目：公司 企业讲话 民营招商 培训 工作体会 学习体会