| 标题：个人寿险业务人员品质分级管理办法 | ||
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第一条 目的 为建立业务人员品质档案，实行差异化管理，引导业务人员全面提升业务品质，实现业务人员的可持续发展，建立公司的长期竞争力，特制定本办法。 第二条 适用范围 本办法所称的“业务人员”，指经本公司委托从事个人寿险推销、服务、增员、辅导和管理等工作的年资满半年的营销与收展系列业务人员。对于未达到年资要求的业务人员，可对其业务品质进行记录，但不进行等级评定 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略333字，正式会员可完整阅读）……
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