标题：对提高部队后勤人员综合素质的几点认识

部队后勤工作是部队整体工作的重要组成部分，服务效能的好坏、保障质量的高低，直接影响着部队发展建设的成效、工作开展的成败。“兵马未动，粮草先行”，就充分说明了后勤工作的重要意义。部队后勤是人、财、物等诸多因素共同构成的统一体，工作复杂、琐碎是各种要素相互作用综合反映，其中后勤人员的思想品质、业务素质、决策能力在整个后勤管理系统中起着决定的作用。要做到向管理要效益，要保障力，要战斗力，就要在提高人的素质上下功夫。 　　一、把提高服务意识作为提高后勤人员素质的出发点和落脚点 　　后勤工作具有很多职务性特征：技术性、事务性、艰苦性、繁杂性，但最主要的、最突出的还是它的服务性。因此，在我国经济快速发展、构建社会主义和谐社会、口岸大进大出的历史条件下，适应国际化发展趋势、与国际接轨对边检工作提出的更高要求，后勤保障工作任务也在不断加重。如何体现“保障有力”，使“爱民固边”战　……（快文网http://www.fanwy.cn省略664字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：对提高部队后勤人员综合素质的   对提高乡镇纪委办案能力的调研分析   浅谈对提高高校青年教师教学水平的心得体会   关于加强行政能力提升制度，提高公务员综合素质讲话   关于国防动员综合演练学习材料   纪委书记对提高乡镇纪委办案能力的思考   践行科学发展观加强审计人员综合素质   气象部门对提高天气预报准确率思考对策   对提高办公室参谋水平的探讨   对提高干部教育培训改革创新的探讨   对提高和改进公路行业思想政治工作的思考   对提高后勤工作人员责任感的四点思考   对提高基层党组织民主生活会质量的调研报告   县农村信用合作联社信贷员综合目标考核办法 ……（未完，全文共2868字，当前只显示1726字，请阅读下面提示信息。收藏对提高部队后勤人员综合素质的几点认识） 上一篇：提高大队后勤助理员队伍整体素质需解决的几个问题 下一篇：浅议如何提高支队级单位后勤科室的工作效率 相关栏目：部队 八一双拥专题 后勤 综治 综合论文 工作体会