标题：关于各级部门紧缺人才的调研材料

人才，是当今世界各国、各地区综合发展实力竞争的决定性因素。面对社会主义市场经济和加入世贸组织的挑战，人才的竞争日益激烈。抓住机遇，创新机制、改进服务，不断提高对人才的集聚能力，事关我县经济和社会健康、快速发展的大局，尤其是了解我县紧缺人才现状，并采取相应对策加以解决，意义更为重大。根据县委组织部的安排，由县发改局牵　……（快文网http://www.fanwy.cn省略272字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：关于各级部门紧缺人才的调研材   领导关于各级法院学习十七大精神讲话   市里关于各级学校预防校园暴力工作总结   我县紧缺人才现状调研报告   关于各县市区机关事务工作的调研报告   专业技术高级人才紧缺人才引进思路调查   关于各级领导班子述职述廉的实施办法   关于各级领导班子及其成员述职述廉的实施办法   市国家税务局关于各县（市）、区局基层税务分局长职位选拔任用和实行竞争上岗的实施方案 ……（未完，全文共5875字，当前只显示707字，请阅读下面提示信息。收藏关于各级部门紧缺人才的调研材料） 上一篇：加强党性修养推进科学发展能力的思考 下一篇：以科学发展观统领基层国税领导班子建设 相关栏目：机关 人才 调研报告 模范 剖析整改 学习材料 申报材料