| 标题：青少年择业问题调查报告 |
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近20年来，外企一度是我国青年求职者的首选目标。但最新调查显示，包括国企和公务员在内的岗位，以“福利好”和“高稳定性”著称，正越来越受青年人青睐。 最近几年，外企受追捧程度下降，公务员考试热度逐年升温，录取比例由最初的十几比一到最近的几百比一，其难度之高堪称中国第一考。但是越来越多的年轻学子钟情于此，把大量的时间和精力耗费在这上面，通过对这些现象的分析，试图揭开其中的缘由和解决这一社会问题的途径。 调查过程：时间：2010年12月30日 地点：互联网 据一项有17330人参与的调查显示， 73.6％的人愿意当公务员，其中83.3％的人认为，“公务员工作稳定，医疗、养老有保障”是最重要的原因。55.8％的人认为公务员“能获得切实利益”，44.2％的人认 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略575字，正式会员可完整阅读）…… 收藏青少年择业问题调查报告） 上一篇：关于天麻人工种植项目的可行性报告 下一篇：庆祝国庆62周年演讲稿：沿着昨天的足迹踏出新的天地 相关栏目：六一儿童节专题 调研报告 党务讲话 政务讲话 党会报告 政府报告 述职报告 述廉报告 |