标题：人事监察科副科长岗位考核标准

1.未能掌握有关政策法规，导致工作出现失误的，一次扣2分。未能熟悉情况，不能及时提出建设性建议的，一次扣1分。 　　　……（快文网http://www.fanwy.cn省略108字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：人事监察科副科长岗位考核标准 工商局人事监察科科长岗位考核标准 县地税局人事监察科监察员事迹材料 信用社机关科长岗位竞聘演讲稿 2011年社保局人事监察科工作计划 2011年社保局人事监察科年度工作计划 林业人事监察股贯彻中央林业会议精神体会发言 法院政工科长岗位目标管理责任书 人事监察室科学发展观演讲稿 交警大队事故科科长岗位职责 工商局财务科长岗位职责 竞争环保局污染控制科科长岗位的演讲 学校膳食科副科长岗位竞聘演讲稿 设备科长岗位责任制 ……（未完，全文共466字，当前只显示280字，请阅读下面提示信息。收藏人事监察科副科长岗位考核标准） 上一篇：工商分局文明服务窗口创建竞赛活动方案 下一篇：工商局携手法院推行消费纠纷行政调解与诉讼调解衔接工作取得良好成效 相关栏目：人事 组织讲话 检察院