| 标题:二00八年度机关工作责任目标考评方案 |
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为充分调动全体干部职工的工作积极性,争创一流工作业绩,从而促进各项工作全面协调发展,特制定本考评方案。 一、组织领导 成立目标考评领导小组,由分管机关的领导任组长,六个股室各推荐一名工作人员为成员,负责目标考评工作,党政办负责日常工作。 二、考评范围 局机关各股室、局属各单位。 三、考评办法 先由各办公室和局属单位根据工作任务完成情况进行自评并提供依据,送分管领导审核后,交党政办汇总,由目标考评领导小组结合市局对应科室的评定结果,进行综合考评后再提交局长办公会审定。 四、考评内容、标准 考评内容分为四个主要部分 _.共性方面(___分) _.个人民主测评(___分) _.市局考评(___分) _.业务工作考评(___分)。 (一)共性考评内容、标准(___分) _.自觉遵守国家法律、法规和公民道德建设规范,不赌博,不参与封 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略685字,正式会员可完整阅读)…… 收藏二00八年度机关工作责任目标考评方案) 上一篇:2009年度各科室负责人党风廉政建设目标责任书 下一篇:2008年度县(市、区)民政部门工作目标考核表(重点工作项目) 相关栏目:年终总结 机关 幼儿园 工作体会 工作总结 工作汇报 规章制度 计划规划 |