标题:区编办领导班子述职报告

  一年来,我区的机构编制工作在区委、区政府的正确领导下,在上级机构编制部门的指导下,以_理论和“_”_想为指导,深入贯彻落实_,围绕中心,服务大局,全面完成政府机构改革,积极稳妥推进事业单位改革,严格控制机构编制和财政供养人员增长,完善事业单位登记管理,加强和完善机构编制管理,努力构建有利于科学发展的_机制,做好党委、政府的参谋助手。
  一、认真做好各项改革工作
  (一)积极开展“三定”规定执行情况评估工作。按照市编办《关于在全市开展政府机构改革评估的通知》文件精神,为促进各部门全面贯彻落实市委、市政府和区委、区政府各项改革要求,加快政府职能转变,推动_机制创新,我们对全区21个政府部门开展了政府机构改革评估工作。我们下发文件,要求各单位严格按照评估要求和评估程序,开展以自评为主,有重点进行督查的政府机构改革评估工作。我们对21家政府机构改革部门进行了实地走访,对部门运转和机构改革情况进行了考察,将机构改革中整合力度较大的经信委、住建局、商务局、人社局等部门作为重点考察评估对象,采取了发放调查表、会议座谈、个别访谈、到服务窗口一线开展满意度测评等方式,进一步掌握部门“三定”规定的执行、机构设置和机构职能调整情况,认真整理和收集了干部群众对本次机构改革的意见和建议,为下一步整改落实提供重要参考依据。 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略964字,正式会员可完整阅读)…… 
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统一部署,会同组织、人力资源和社会保障部门对全区党政机关的实有人员进行了一次认真清查,制定清河区党政群机关消化超编人员工作计划表,多措并举,确保2011年全面完成党政群机关消化超编人员工作任务。
  (五)认真做好事业单位网上登记管理工作。按照《江苏省事业单位登记管理办法》,认真组织实施2010年度事业单位年检工作,对全区符合条件的事业单位及时的给予网上年检。在开展事业单位年检工作的同时,注意加强对事业单位人员的操作培训。对涉及法人设立登记(备案)、法人变更的单位,及时办理相关手续,并给予公告。在做好事业单位日常登记管理及年检工作的同时,切实做好有关资料的整理、归档和社会咨询服务工作,整理规范全区事业单位登记档案。
  (六)认真做好创新工作。开展事业单位网上登记管理,以政府网站为依托,在网站上发布事业单位登记法规规章以及事业单位网上登记操作演示和操作问答,以全新的网络形式对事业单位登记操作人员进行登记知识培训。将事业单位登记涉及到的年度检验、设立登记、变更登记、补领证书、注销登记等操作程序全部编写完成,并将所有文字材料整理完成全部上传到网上,全面完成了创新工作任务。
  四、切实加强机构编制督查工作
  切实加强监督检查日常工作,加大对《机构编制违纪行为适用<中国_纪律处分条例>若干问题的解释》的宣传贯彻力度。综合运用决策督查、专项查办及督查调研等多种形式,坚决查处机构编制违纪违规问题。进一步完善机构编制部门与纪检监察、组织、人力资源与社会保障、财政、审计等部门的配合约束机制,开展有针对性的预防教育工作,推进事前预防、事中监管和事后查处的相互衔接。
  五、加强机构编制部门自身建设
  (一)加强信息化建设。加快推进机构编制信息化建设步伐,积极建设机构编制网站,充分发挥网站的政务公开、便民服务功能。加强对机构编制的广泛宣传,加大信息采写力度,拓宽信息报送渠道。不断完善机构编制实名制管理数据库、行政机构编制数据库、事业单位法人数据库、文书档案资料数据库,不断提高办公自动化水平。
  (二)加强能力建设。建立和完善学习调研制度,围绕区委、区政府中心工作,针对行政管理_改革和机构编制管理中的重点难点问题,深入开展调研,探求解决矛盾和问题的新办法、新途径。
  (三)加强作风建设。坚持解放思想、实事求是、与时俱进,进一步强化服务意识,改善服务手段,规范工作程序,提高服务质量。充分发挥参谋助手作用,主动向区委、区政府请示汇报,主动与组织、人力资源和社会保障部门配合沟通,主动与相关部门协调合作。进一步推进党风廉政建设,强化监督,努力塑造“学习型、服务型、高效型、和谐型、创新型、廉洁型”机关形象。
  (四)加强党风廉政建设。严格贯彻《中国_党内监督条例》、《中国_党员领导干部廉洁从政若干准则》,严格执行“8个方面禁止52个不准”,以及_和省、市、区关于领导干部廉洁自律各项规定,始终牢记“两个务必”,自觉做到自重、自省、自警、自励,自觉接受组织和群众的监督。在执行不准收受和赠送礼品、礼金,领导干部及其配偶、子女从业有关规定,不准利用婚丧嫁娶大操大办收钱敛财有关规定,不准用公款报销应由本人及配偶和子女支付的个人费用的有关规定,不准用公款大吃大喝、工作日中午饮酒、公款高消费娱乐和健身活动有关规定以及在执行民主集中制,执行干部人事纪律、执行财经纪律等方面均没有违纪违规行为。
  在总结成绩的同时,我们也清醒地看到工作中存在的一些问题和不足。从部门内部来看,还存在服务意识不够强,工作效率不够高,机构编制信息宣传力度不够大等问题。在明年的工作中,我们将针对存在的问题,积极调整思路,突出工作重点,推进全面发展,力争机构编制工作再上新台阶。
  以上报告,请领导和同志们评议。
  区编办领导班子落实党风廉政建设
  责任制情况报告
  今年以来,区编办严格按照区委、区政府的要求,结合机构编制工作实际,狠抓学习教育,突出工作重点,明确责任,狠抓落实,较好地完成了党风廉政建设各项目标任务,现将领导班子落实党风廉政建设责任制情况总结汇报如下:
  一、思想上高度重视,切实加强对党风廉政建设工作的领导
  今年,我们始终把加强党风廉政建设放在事关改革、发展、稳定大局的高度,思想上重视,领导上加强。结合本单位实际,对党风廉政建设责任制工作任务进行认真分解,明确工作责任,明确工作任务,明确工作标准。“一把手”负总责亲自抓,确保党风廉政建设责任制工作各项任务落实到位。在实际工作中,坚持把党风廉政建设与机构编制工作紧密结合起来,做到一起部署,一起落实,一起检查,一起考核 ……(未完,全文共5206字,当前只显示2507字,请阅读下面提示信息。收藏区编办领导班子述职报告

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