标题:县公安局政委2013年度述职述廉报告
县公安局政委2013年度述职述廉报告

2013年,在县委、县政府和上级公安机关的正确领导下,自己紧紧围绕市局党委提出的“争创陕南一流、全省先进”和“平安**”建设这一目标,充分发挥自身职能作用,大力加强公安队伍建设,扎实开展“三大活动”,为各项公安工作任务全面完成奠定了坚实的政治基础。一年来主要做了以下工作:
一、不断加强学习,努力提高自身素质
一年来,面对新的任务、新的工作要求,自己时刻以一名党员的标准严格要求,一是加强政治学习。积极参加党委中心组学习和自学,认真学习了_”_想和__精神 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略433字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 到思想上、政治上、行动上与_保持高度一致,始终做到“四个忠于”,为圆满完成各项公安保卫任务提供坚强有力的思想政治保障。二是狠抓民警行为矫正,加强作风建设。坚持抓学习、抓训练、抓提醒、抓小事、抓纠偏,制定出台了《队伍管理实施细则》、《民警八小时以外管理制度》、《窗口单位民警管理规范》、《民警职工请销假制度》、《谈心制度》、《廉政风险防控管理工作暂行办法》等30多项队伍管理制度,狠抓《内务条令》、“五条禁令”、“六个严禁”等相关规定的贯彻,从小处着手,从民警的职业习惯、行为习惯养成抓起,从民警的八小时以外管理抓起,狠抓民警的行为矫正,严防民警行为偏差。一年来队伍未出现一起违法违纪事件。三是抓“1+9”制度体系贯彻为重点,加强思想政治工作。牢固树立用“1+9”制度体系统揽政治工作和队伍建设的理念,强力推进“1+9”制度体系落实,在选典型、树亮点上下功夫,确立了7个示范点,做实“1+9”制度体系。四是抓“大学法、大培训、大练兵”为重点,提高综合能力。在全局扎实开展“大学法、大培训、大练兵”活动。通过明确分管领导,培训负责人,培训教官,培训时间,落实培训责任,采取“请进来”、“引进来”、“送出去”、“以赛促练”、“一对一”结对子等多种形式广泛开展各类业务培训,有力地提高了民警综合素质。五是抓从优待警,增强凝心聚力。为全局民警购买人身意外伤害保险,及时为2名伤亡民警申请特别抚恤金;对民警因公负伤、生病住院、家庭困难等情况坚持看望、慰问。落实民警谈心制度和思想状况季分析制度,及时掌握民警所思所想,关注民警合理诉求,解决民警实际困难;积极落实民警年休假制度,协调兑现民警法定节假日加班补贴。建立了民警_组织,及时保护民警的合法权益。积极开展“书香警营”读书、书画、摄影等活动,适时开展野外拉练、健步走、拔河、球类比赛等喜闻乐见、丰富多彩、寓教于乐的文化活动,在陶冶民警情操、增强民警体质,培养团队协作精神的同时,激发队伍的活力。六是抓宣传,树立队伍形象。及时挖掘队伍中的先进典型,进行宣传以弘扬正气,用典型推动公安工作和队 ……(未完,全文共1872字,当前只显示1127字,请阅读下面提示信息。收藏县公安局政委2013年度述职述廉报告

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