| 标题：**镇人民政府关于印发《2014年度计划生育工作“三按月”绩效管理实施方案》的通知 |
| **镇人民政府关于印发《2014年度计划生育工作“三按月”绩效管理实施方案》的通知 各村、相关单位： 《2014年度计划生育工作“三按月”绩效管理实施方案》已经镇人民政府同意，现印发给你们，请遵照执行。 **镇人民政府 2014年3月1日 2014年度计划生育工作“三按月”绩效管理 实施方案 为推进计划生育全程管理服务，建立长效化、经常化工作机制，进一步落实计划生育“村为主”，转变过去“注重考核结果、忽视过程管理”的工作思路。由仅注重责任追究向绩效考评转变，切实提高干部愿抓、会抓、敢抓人口计生工作的积极性、主动性，确保个案管理落到实处。根据 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略497字，正式会员可完整阅读）…… 领导小组下设办公室在计生办，谭显贵兼任办公室主任，钱盛烈任办公室副主任具体负责日常工作。 （三）按月兑现绩效奖惩 考核小组每月6日前对各村上月考核结果提交党政联席会审查，公布考核结果，兑现奖惩。 三、工作流程 （一）镇级 1、计生办当月4日前拟提各村个案任务名单及其他工作目标值。 2、分管领导5日前召集相关人员讨论任务分解情况。 3、下达各村任务分解表，同时送挂包村领导。 （二）村级 1、6日前领取任务分解表。 2、支书主持7日前召开会议将任务个案名单及其他工作目标分解到具体责任人。 3、责任人签字确认。 4、村支书月底召开计生例会时对当月任务完成情况进行审核签字后交计生办备查。 四、工作要求 1、镇党委每月召开一次计生例会，调度各村上月工作完成情况，审核下达本月工作任务。每月召开一次计生工作推进大会兑现当月奖惩。 2、挂帮村领导每周调度督促一次任务落实情况，村支书随时提醒督促责任人上门开展服务直到任务落实。 3、各村结合自身实际，制定切实可行的绩效管理办法，充分调动干部积极性、主动性。各总支书记要逐一对任务落实情况进行审核签字。 4、部门联动、资源共享。 派出所：每月月底将入户、迁出（迁入）人员的基本信息提供给计生办，计生办采用后，变更家庭档案卡，反馈村。 社会事务办：每月月底将结（离）婚人员的基本信息送计生办，计生办采用后，变更家庭档案卡，反馈村。 计生站：每天将站内手术名单、妇（孕）检名单、孕优检查名单通报给村，月底送计生办备查。 五、奖惩标准 1、对按时完成任务的按以下标准实施奖励：上环奖励300元/例，一般户绝育奖励500元/例，二女户绝育奖励1000元/例，人流、引产奖励1000元/例。对未按时完成个案任务，按以下标准实施处罚：未完成1例上环任务扣村300元/例（其中扣包片干部150元、村书记50元/例）；未完成1例一般户结扎扣村500元/例（其中扣包片干部600元、村书记200元/例）；未完成1例两女户扣村1000元/例（其中扣包片干部600元、村书记400元/例）；未完成补救1例扣村1000元（其中扣包片干部700元、村书记300元/例）； 2、完成国家免费孕前优生健康检查奖 ……（未完，全文共2146字，当前只显示1291字，请阅读下面提示信息。收藏**镇人民政府关于印发《2014年度计划生育工作“三按月”绩效管理实施方案》的通知） 上一篇：关于我市机动车检测市场情况的调研报告 下一篇：学习八项规定及反“四风”心得体会 相关栏目：民政 换届 政务讲话 统战民政 政府 财政 政府报告 计划规划 工作总结 计生 管理 规章制度 |