| 标题：履行基层党建工作责任专项述职报告 |
| 履行基层党建工作责任专项述职报告 **镇党委书记 *** **镇共有17个基层党支部，（其中好的：3个，占比17.6%；较好的：7个，占比41.2%；一般：5个，占比29.4%；差的：2个，占比11.8%），其中农村党支部13个，镇直单位党支部4个，共有党员597名。其中农民党员555名，机关事业单位党员42名，基层党支部书记17名，基层党支部成员45名。 我是2013年6月来**镇工作的。到任以后，通过深入调研，广泛征求意见，党委会反复讨论，形成了以加强党员干部队伍建设为抓手，以创先争优活动为载体，强化“为民、务实、清廉”三种意识，大力实施“主导产业扩规提效、基础设施和民生事业彻底改善、镇村面貌明显改变”三大工程，以争创“五个好党组织”为目标，为构建绿色**、活力**、富裕**、和谐**提供组 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略596字，正式会员可完整阅读）…… 三、抓制度完善，推动各项工作规范化。我们一是推行全员承诺制度，把每年要办的实事制作成版面，上传到农廉网，向群众承诺，请群众监督。****年，镇党委要实施十项强镇富民工程，各党支部要完成68项为民实事。二是健全完善奖励制度，使干部工作干好干坏不一样，干多干少有差别，真正调动起镇村干部工作积极性。上半年环境卫生考核，奖金最多的发了*****元。同样干工作，有的干部没有领到一分钱。三是结合学习推广文建明工作法，我们对镇村干部履行职责、工作作风、 经济社会发展等方面的制度进行了修订和完善，包括对农廉网的运行进一步规范，提高了工作效能和服务水平。 四、抓重点环节，带动各项工作的全面开展。在干部队伍建设上，圆满完成了乡镇党委换届和农村党支部村委会换届，为各项工作的正常开展提供组织保证。采取请进来，走出去，互相交流等方式，提高农村干部的领导水平和工作能力；及时帮助消化基层干部工作生活中的困难和问题，解除后顾之忧。在村级组织活动场所建设上，适应新形势的需要，协调**村投资5万余元，进行了提档升级，下一步，**村、***的活动场所在原有基础上要有新的提高。严格实施年度目标责任管理。根据市县要求，我们以*发[20**]7号文件，下发了《**镇年度目标责任考核办法》，对各村、镇直单位、垂直管理单位和大学生村官****年的工作进行百分制考核，并明确了考核结果的运用办法，确保了全镇经济社会发展目标的顺利实现。 五、抓安全稳定，为发展提供保障。发展是硬道理，稳定是硬任务，平安和谐的社会环境是各项事业发展的前提和保障。在抓稳定工作上，我们严格落实“四项制度”，即领导干部带头接访制度，带班领导全天候接待群众来电来访；重大案件会商制度，对比较棘手，难度较大的案件，由镇信访工作领导组每周一进行会商，共同研究解决的办法；安全稳定责任制度，镇党委与各村各单位、包片包村干部签订稳定责任书，对失职渎职的人和事，要进行责任追究；民调组织常态化制度，加强镇村民调组织建设，加大培训力度，提高网络化、常态化水平，实现小事不出村组，大事不出镇的目标。今年以来，全镇没有发生一起上市赴省上访的案件。 六、抓民生，让群众共享发展成果。坚持把党建工作的重心放在推动和服务发展上，形成以“党建带发展，发展促党建”的良性互动。一年来，借助“五个全覆盖”的有利时机，通过全镇上下的埋头苦干，镇村两级配套资金200余万元，硬化道路92公里，实现了农村街巷硬化全覆盖，全镇交通和卫生基础条件得到了极大改善；投资600 ……（未完，全文共2574字，当前只显示1549字，请阅读下面提示信息。收藏履行基层党建工作责任专项述职报告） 上一篇：乡镇组织委员述职述廉述学报告 下一篇：在2014年全市人力资源和社会保障工作会议上的讲话 相关栏目：乡镇社区 七一党建专题 规章制度 述职报告 |