标题：“聚焦主业、突出主责、主动作为”常态化工作机制落实情况自查整改报告

**局关于“聚焦主业、突出主责、主动作为”常态化工作机制落实情况自查整改报告 按照党的群众路线教育实践活动要求，结合区纪委提出的关于建立“聚焦主业、突出主责、主动作为”常态化工作机制的意见要求，我局围绕党风廉政建设责任制目标要求及落实中央《八项规定》及反四风情况，特别是针对上报材料空泛，查找问题针对性不强，我们再次召开班子会，进行深刻剖析，研读极为文件精神领会实质，又进行了认真自查，现将自查情况及整改措施汇报如下： 一、领导干部和领导班子自查存在的问　……（快文网http://www.fanwy.cn省略385字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：“聚焦主业、突出主责、主动作 工商部门打击网络传销“难作为”的调查及建议 镇党委书记探析人大代表“不作为”的原因 审计作风建设要“廉洁、文明、作为”三管齐下 人大代表“不作为”原因探析 农业部召开“聚焦三农”新闻通气会通报当前粮食生产的有关情况 过场，不注意实际效果；有时个别工作只做表面应付，实际落实力度不够；基层调查研究不深入，到外贸出口企业、乡镇企业等基层单位调研少，停留在电话调度外贸企业、招商引资情况等现象；　　 存在官僚主义现象：有的同志工作参谋助手作用发挥不足，工作主动性不强，积极性不高，有得过且过的思想，不要求达到最高境界，达到标准即可，工作亮点不多；独挡一面能力、综合协调能力不强；调动全局干部开展工作方法不多，难以调动全体同志工作积极性。　　 存在享乐主义现象：没有车辆不愿意到基层调研，艰苦奋斗精神不足；不努力学习新知识、新业务，缺乏新思路，用老办法解决新问题，动力不足，缺乏工作激情和热情。　　 存在奢靡之风现象：不按照规定要求，偶有公车私用现象，招商引资过程中，为了面子和形象，浪费现象偶有发生。　 遵守纪律方面存在的问题：　　 个别同志总认为自己年龄大，不愿不想学习新知识，不用心钻研业务工作，对工作一知半解。有的业务上有交叉时，配合不够积极，有时出现相互推诿；有浮躁情绪，不能静下心来做业务；没能做到深入企业一线、疏于深入乡镇基层调查研究，不派公车不调研，天气不好不调研；有时工作拖拉、被动，推推动动、不推不动，办事效率低下。有上班迟到现象，有上班离岗办私事现象，在上班期间，有玩电脑现象。　　 　二、整改措施 针对查摆出来的问题，根据谈心、交心和征求来的意见以及平时的实际工作，局班子提出如下整改措施： 1、加强学习，提高廉洁自律意识，进一步提高自身素质，提升为人民服务的能力和水平。 2、解决好服务群众最后一公里问题。提高行政审批效率，简化办事流程。一是“能快不慢”。局行政审批和管理服务事项全部进入区行政服务中心窗口。将原计划七天办理完毕的事项缩减为三天办理完结。二是“减少流程”。精简审批环节，优化服务流程，尽最大限度实现“收费 ……（未完，全文共1663字，当前只显示1001字，请阅读下面提示信息。收藏“聚焦主业、突出主责、主动作为”常态化工作机制落实情况自查整改报告） 上一篇：村党支部书记先进事迹材料 下一篇：赴外地考察学习基层组织建设工作报告 相关栏目：督查 工作总结 工作汇报 剖析整改 思想汇报