标题:县国税局党组专题民主生活会情况报告
精心组织 卓有成效
县国税局党组专题民主生活会情况报告

按照省、市局党的群众路线教育实践活动要求,根据《**县国税局领导班子专题民主生活会实施方案》总体安排,报经市局领导和市局第三督导组同意,2014年7月24日,县局党组在四楼会议室召开了为期一天的专题民主生活会。县局领导班子及班子成员按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,以“反对四风、服务群众”为重点,以_精神开展了批评和自我批评,收到了良好效果,达到了预期目的。市局副局长陈龙水,市局第三督导组组长黄淑卿,县直属工委揭秉华常务副书记、县纪委第四纪工委江建东书记等相关领导莅临会议指导。
一、会前准备充分细致。为了确保召开一次高质量的专题民主生活会,县局党组高度重视,认真从方案制定、学习调研、听取意见、交心谈心、撰写材料等方面精心细致做好会前准备工作。精心制定方案。根据市局民主生 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略655字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 生问题的根源,班子成员查摆出“四风”方面存在的问题总计102条。每位同志在会上重点谈实质性问题,找思想差距,就重不避轻。归纳起来具体有:在形式主义方面,主要存在学风还不够扎实,缺乏自觉性;思想工作还不够深入,缺乏针对性;抓落实力度还不够,满足于程序到位等方面的问题。在官僚主义方面,主要存在对科学决策不够;管理不够深入,工作务实不够;对干部职工主动关心不够;分工协作、综合协调还不够等方面的问题。在享乐主义方面,主要存在满足现状、进取意识不足;有畏难情绪、攻坚克难意识不强;自我要求不高、奉献精神不够;工作进取心、原动力有所减弱,有船到码头车到站的思想。在奢靡之风方面,主要存在勤俭节约、艰苦奋斗的意识不强。有时执行财务管理制度还不够严格,精打细算不够;八项规定出台前,对外接待有时会超标准、陪客人数超规定。县局党组从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律、价值观念等五个方面深刻剖析了产生问题的思想根源。
    三、相互批评真诚坦诚。会上,班子成员本着对自己、对同志、对班子、对党高度负责的态度,聚焦“四风”问题,认真开展批评与自我批评,大家实事求是,开诚布公,既不夸大事实,又不大事化小,敢于揭短亮丑、不怕面红耳赤,直面问题真刀真枪、见筋见骨,碰撞了思想、触及了灵魂、增进了友谊、凝聚了共识,进一步明确了今后努力方向和改进措施。6位班子成员共提出相互批评意见75条,经梳理归纳,主要涉及六大方面问题:存在官本位思想,有时以领导身份自居,没有发挥表率作用;艰苦奋斗精神退化,勤俭节约意识不强,相互攀比,追求享乐,工作上得过且过,拈轻怕重;急功近利,图虚名、轻效果,喜欢做表面文章;缺乏担当勇气,管理方面不够大胆,补位意识不强,主动承担不够,怕批评人,怕得罪人,怕“惹事”,有好人主义思想;缺乏进取意识、创新意识,工作主动性不强,工作激情不够,工作标准不高,闯劲干劲不足,缺乏攻坚克难的拼搏精神;工作方法有欠缺,工作中有时存在急躁情绪,批评人有时不注意方式和场合,挫伤了部分同志的积极性。
    四、整改措施务实可行。针对班子及班子成员“四风”方面存在的突出问题,班子成员都明确了努力和改进方向,县局班子制定了六条改进措施:一是加强理论学习,不断坚定理想信念。从今年9月份开始到明年3月份,利用7个月时间,在县局党组成员之间开展“三查三学”活动。二是加强党性修养,不断提高整体素质。加强党性锻炼,坚持党性原则,做到廉洁自律。三是加强群众联系,不断增强宗旨意识。不断提高服务群众的自觉性和主动性;加强与干部的沟通交流,开展“生日慰问”,举办健康有益的文体活动;学会用微信、微博等现代化、信息化沟通工具与纳税人和干职工进行交流,畅通交流渠道;开展“干群角色互换活动”,学会从群众角度去思考和解决问题。四是加强调查研究,不断提升工作水平。建立领导干部定期调查研究制度和完善局领导大厅带班制度。五是加强制度建设,不断改进工作作风。建立和完善科学的决策执行机制;建立和完善严格的内部监督管理机制;建立和完善公平的用人导向机制,为干部营造一个公平、公正的干事创业平台;建立和完善严格的廉政责任机制。六是加强责任落实,不断推进事业发展。突出“四 ……(未完,全文共2831字,当前只显示1704字,请阅读下面提示信息。收藏县国税局党组专题民主生活会情况报告

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